知識產(chǎn)權：“推動以我為主形成技術標準”
（亮點頻閃）掌握關鍵技術和重要產(chǎn)品的自主知識產(chǎn)權；積極參與制定國際標準，推動以我為主形成技術標準；建立重大經(jīng)濟活動的知識產(chǎn)權特別審查機制；縮短發(fā)明專利審查周期；加快建立我國符合國際通行規(guī)則的技術性貿(mào)易措施體系……
（背景解讀）隨著全球化進程加快，知識產(chǎn)權在國際競爭中的重要性與日俱增。但在我國，知識產(chǎn)權尚未成為支持自主創(chuàng)新的戰(zhàn)略手段。思科訴華為等一系列知識產(chǎn)權糾紛案表明，知識產(chǎn)權濫用已嚴重影響到國內(nèi)企業(yè)在自主創(chuàng)新方面的努力。我國亟待加強知識產(chǎn)權保護工作，同時要采取措施應對知識產(chǎn)權濫用和壟斷。
我國出臺五大政策加大創(chuàng)造和保護知識產(chǎn)權力度
新華社北京２月２７日電（記者衛(wèi)敏麗、吳晶晶）針對知識產(chǎn)權尚未成為支持我國自主創(chuàng)新戰(zhàn)略手段的現(xiàn)狀，國務院２６日全文發(fā)布的《實施〈國家中長期科學和技術發(fā)展規(guī)劃綱要（２００６－２０２０年）〉若干配套政策》指出，我國出臺５項政策，創(chuàng)造和保護知識產(chǎn)權，以進一步完善國家知識產(chǎn)權制度，營造尊重和保護知識產(chǎn)權的法治環(huán)境。
這些政策分別是：
——掌握關鍵技術和重要產(chǎn)品的自主知識產(chǎn)權。國家科技部門、綜合經(jīng)濟部門會同有關部門按照行業(yè)和領域特點共同編制并定期發(fā)布應掌握自主知識產(chǎn)權的關鍵技術和重要產(chǎn)品目錄，國家科技計劃和建設投資應當對列入目錄的技術和產(chǎn)品的研制予以重點支持。國家科技部門會同知識產(chǎn)權管理部門建立知識產(chǎn)權信息服務平臺。
——積極參與制定國際標準，推動以我為主形成技術標準。國家科技計劃支持重要技術標準的研究，引導產(chǎn)學研聯(lián)合研制技術標準，促使標準與科研、開發(fā)、設計、制造相結合。
——切實保護知識產(chǎn)權。建立健全知識產(chǎn)權保護體系，加大保護知識產(chǎn)權的執(zhí)法力度，營造尊重和保護知識產(chǎn)權的法治環(huán)境。建立重大經(jīng)濟活動的知識產(chǎn)權特別審查機制。
——縮短發(fā)明專利審查周期。改革發(fā)明專利審查方式，提高專利實質(zhì)審查工作效率，縮短審查周期。
——加強技術性貿(mào)易措施體系建設。加快建立我國符合國際通行規(guī)則的技術性貿(mào)易措施體系。政府有關部門應建立和完善技術性貿(mào)易措施的通報協(xié)調(diào)機制、快速反應機制和研究評議體系。（完）
高等院校應抓緊培養(yǎng)緊缺人才
新華社北京２月２７日電（記者李斌、劉奕湛）國務院２６日全文發(fā)布的《實施〈國家中長期科學和技術發(fā)展規(guī)劃綱要（２００６－２０２０年）〉若干配套政策》（以下簡稱《配套政策》）指出，要充分發(fā)揮高等學校在自主創(chuàng)新中的重要作用。
具體配套政策包括：
——深化高等教育改革，調(diào)整高等教育結構，加強重點學科建設。
——主動適應經(jīng)濟社會發(fā)展對各類專門人才的需求，優(yōu)化學科專業(yè)布局，促進學科交叉融合，抓緊培養(yǎng)緊缺人才。
——扎實推進高水平大學建設，提高高等學校創(chuàng)新能力和社會服務能力，建成若干所世界一流大學和一批高水平研究型大學。
——創(chuàng)新研究生培養(yǎng)機制，著力培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力。
——堅持產(chǎn)學研結合，鼓勵和支持高等學校同企業(yè)、科研機構建立多渠道、多形式的緊密型合作關系，共同培養(yǎng)創(chuàng)新人才，聯(lián)合開展創(chuàng)新活動。
——擴大研究生派出規(guī)模，完善選派辦法，在更高層次上開展國際科技和高層次人才培養(yǎng)合作。
《配套政策》指出，要大力發(fā)展與改革職業(yè)教育。加快技能型緊缺人才的培養(yǎng)和農(nóng)村轉移勞動力的培訓。切實加強職業(yè)教育基礎能力建設，擴大中等職業(yè)教育的辦學規(guī)模，提高高等職業(yè)院校的辦學質(zhì)量，大力推行工學結合、校企合作的人才培養(yǎng)模式。
我國將采取多種方式引進海外優(yōu)秀人才
新華社北京２月２７日電（記者李斌、劉奕湛）國務院２６日全文發(fā)布的《實施<國家中長期科學和技術發(fā)展規(guī)劃綱要（２００６－２０２０年）>若干配套政策》（以下簡稱《配套政策》）明確指出，海外高層次留學人才回國工作不受用人單位編制、增人指標、工資總額和出國前戶籍所在地限制。
《配套政策》強調(diào)，制定和實施吸引優(yōu)秀留學人才和海外科技人才回國（來華）工作和為國服務計劃，結合國家自主創(chuàng)新戰(zhàn)略、重大科技專項和重點創(chuàng)新項目，采取團隊引進、核心人才帶動引進等多種方式引進海外優(yōu)秀人才。
《配套政策》指出，外籍杰出科技人才申請來華工作許可、在華永久居留的條件可適當放寬，在其居留證件有效期內(nèi)可辦理多次入境有效簽證。制定保障具有永久居留資格的在華外籍高層次人才合法權益的辦法。妥善解決好海外優(yōu)秀人才回國（來華）工作的醫(yī)療保險、配偶就業(yè)、子女上學等問題。
