2011年，北京市190余萬企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金將人均增加210元，調(diào)整后養(yǎng)老金水平從目前的每月2058元提高到2268元，增幅同比提高一成，增長額度創(chuàng)歷史最高。最低養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)也增加了100元。
市人力資源和社會(huì)保障局12月28日公布了“新六線”之一的企退人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法，仍采取按絕對(duì)額和按繳費(fèi)年限兩者結(jié)合進(jìn)行普調(diào)的原則，同時(shí)傾斜對(duì)象基本維持不變。這是北京市第19次上調(diào)養(yǎng)老金。
凡是2010年底前已退休的人員，都在此次養(yǎng)老金調(diào)整之列。他們都可以按繳費(fèi)年限和絕對(duì)額兩者相結(jié)合的原則享受普漲。除此之外，建國前參加革命工作的老工人，高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，原工商業(yè)者，退休時(shí)間早、年齡較大、養(yǎng)老金水平相對(duì)偏低的人員等還可享受政策傾斜原則。
同時(shí)，養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)也將調(diào)整。在目前1000元的基礎(chǔ)上增加了100元，達(dá)到1100元。退職人員養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)也從目前的900元漲至1000元。這就意味著，在此次養(yǎng)老金各項(xiàng)調(diào)整后，仍未達(dá)到最低標(biāo)準(zhǔn)的退休人員，將補(bǔ)齊到最低標(biāo)準(zhǔn)。
與往年春節(jié)前發(fā)布養(yǎng)老金調(diào)整方案不同，今年這一辦法出臺(tái)時(shí)間早，不存在補(bǔ)發(fā)情況，所以增長后的養(yǎng)老金將從下月起正常發(fā)放到參保人員賬戶中。市人保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，2011年養(yǎng)老金按人均210元的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，調(diào)整后月人均養(yǎng)老金將從目前的2058元提高到2268元。但具體到每個(gè)參保人員的數(shù)額并不完全相同，有些只能享受普漲，而有些人在普漲的基礎(chǔ)上還能享受最多兩次的政策傾斜。截至目前，北京市按月享受基本養(yǎng)老金待遇人員約190余萬人。
■ 解讀調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)
普漲部分包括兩筆錢
涉及群體：所有今年年底前已退休的人員
普漲部分包括按照繳費(fèi)年限和絕對(duì)額普遍調(diào)整的兩筆錢。
第一筆是按繳費(fèi)年限漲：凡繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，下同）滿10年及其以上的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3.5元，也就是每月增加部分按“繳費(fèi)年限×3.5元”計(jì)算；繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員（不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員），每人每月增加35元；繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加52.5元。
第二筆是按絕對(duì)額漲：在按繳費(fèi)年限調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，退休人員每人每月再增加45元。
舉例：退休人員老王參加工作滿30年，則此次每月普漲部分為30年×3.5元+45元=150元；退休人員老李繳費(fèi)年限8年，則每月普漲部分為35元+45元=80元。
傾斜部分：不夠平均水平再享“小灶”
● 第一次政策傾斜：
涉及群體：養(yǎng)老金水平偏低的人員、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和退休軍轉(zhuǎn)干部、原工商業(yè)者等。
漲幅額度：高級(jí)職稱最多月增200元
據(jù)統(tǒng)計(jì)，北京市低于調(diào)整前月人均養(yǎng)老金水平2058元的退休人員在普漲后，還能享受到第一次政策傾斜。與去年相比，每檔均在原有基礎(chǔ)上增加了5元。具體來說：繳費(fèi)年限滿30年及其以上的，每人每月再增加45元；繳費(fèi)年限滿20年不滿30年的，每人每月再增加40元；繳費(fèi)年限滿10年不滿20年的，每人每月再增加35元；繳費(fèi)年限不滿10年的（不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員），每人每月再增加30元；建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員繳費(fèi)年限不滿10年的，每人每月再增加35元。他們按本項(xiàng)調(diào)整后的基本養(yǎng)老金不超過2268元?！耙簿褪钦f，這一群體養(yǎng)老金封頂線是2268元。如果退休人員調(diào)整后仍低于2268元，按實(shí)際水平領(lǐng)取，最高不能突破2268元。”該負(fù)責(zé)人解釋。
對(duì)于高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，2011年將享受到連續(xù)第10年的傾斜政策。在普調(diào)的基礎(chǔ)上，正高級(jí)再增加200元、副高級(jí)增加100元。與上述的低于月人均基本養(yǎng)老金水平的人群不同，如果高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、退休軍轉(zhuǎn)干部、原工商業(yè)者養(yǎng)老金調(diào)整后仍低于2268元的平均水平時(shí)，將一次性補(bǔ)足。
舉例：退休人員老王參加工作滿30年，目前養(yǎng)老金每月1800元，低于調(diào)整前月人均養(yǎng)老金水平，于是每月可享受政策傾斜45元。調(diào)整后養(yǎng)老金為：1800元（現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)）+150元（普漲部分）+45元（傾斜部分）=1995元。
又如退休人員老陳參加工作滿46年，目前養(yǎng)老金每月2055元，低于調(diào)整前月人均養(yǎng)老金水平，于是每月可享受政策傾斜45元。調(diào)整后養(yǎng)老金為：2055元（現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)）+（46年×3.5元+45元）（普漲部分）+45元（傾斜部分）=2306元。由于突破了2268元的平均水平，則老陳每月按照2268元領(lǐng)取養(yǎng)老金。
● 第二次政策傾斜：
涉及群體：享受100%退休待遇老工人和65歲及其以上的退休人員。
漲幅額度：退休待遇老工人最高月增400元
按原勞動(dòng)人事部規(guī)定，享受原標(biāo)準(zhǔn)工資100%退休費(fèi)的老工人，調(diào)整后月人均增加362元。明年，還將繼續(xù)實(shí)施對(duì)65歲以上退休人員的傾斜政策，此類人員在按照上述規(guī)定調(diào)整待遇的基礎(chǔ)上，再按照年齡段增加基本養(yǎng)老金，每檔均比今年增加了20元。具體來說：年滿65歲至69歲的退休人員，每人每月再增加60元；年滿70歲至74歲的，每人每月再增加80元；年滿75歲至79歲的，每人每月再增加100元；年滿80歲及其以上的，每人每月再增加120元。（記者 袁京）
