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國資委就推進(jìn)國有資本調(diào)整國企重組指導(dǎo)意見答問
中央政府門戶網(wǎng)站 www.nakedoat.com   2006年12月18日   來源:新華社

    新華社北京12月18日電(記者 任芳 劉兵)國務(wù)院國資委負(fù)責(zé)人18日就《關(guān)于推進(jìn)國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的指導(dǎo)意見》回答了記者的提問。

    問:請(qǐng)問制訂《指導(dǎo)意見》主要基于什么考慮?

    答:推進(jìn)國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組,完善國有資本有進(jìn)有退、合理流動(dòng)的機(jī)制,加快國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,是黨中央、國務(wù)院關(guān)于深化國有企業(yè)改革的重大方針。近些年來,國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組力度加大,國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整取得重要進(jìn)展,在實(shí)踐中積累了不少經(jīng)驗(yàn)。但從整體上看,要形成比較合理的國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu),任務(wù)還很艱巨。為了貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于調(diào)整國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)的一系列方針、政策,需要有一個(gè)全面的、綜合性的指導(dǎo)文件,以明確國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的基本原則、主要目標(biāo)和政策、措施。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于2005年深化經(jīng)濟(jì)體制改革的意見》的工作部署,我委在調(diào)查研究和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上制訂了《指導(dǎo)意見》。

    問:剛才提到,調(diào)整國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)取得重要進(jìn)展,但任務(wù)還很艱巨。能否就這方面情況作個(gè)簡要介紹?

    答:要說進(jìn)展,我首先從整體上列舉一些數(shù)據(jù):2002年到2005年,全國國有及國有控股企業(yè)戶數(shù)從15.9萬戶減少到12.7萬戶,減少了20%,職工人數(shù)從4679.6萬人減少到3819.1萬人,減少了18.4%,但國有資產(chǎn)總量從6.4萬億元增加到8.6萬億元,增長了34.4%;銷售收入從8.3萬億元增加到14.2萬億元,增長了71.1%;實(shí)現(xiàn)利潤從3764.3億元增加到9682.8億元,增長了157.2%;上繳稅金從6794.6億元增加到11919.3億元,增長了75.4%。其中,國資委履行出資人職責(zé)的企業(yè)(以下稱中央企業(yè))資產(chǎn)總額和銷售收入每年各增加1萬多億元,實(shí)現(xiàn)利潤和上繳稅金每年各增加1000多億元。2005年,全國國有及國有控股工業(yè)企業(yè)在全國工業(yè)企業(yè)中的比重,戶數(shù)僅占11%,但銷售收入占35%,實(shí)現(xiàn)利潤占45%,上繳稅金占57%。

    我再介紹一下國有大企業(yè)的情況:到2005年底,國家統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)的國家重點(diǎn)企業(yè)中的2524家國有及國有控股企業(yè),已有1331家改制為多元股東的股份制企業(yè),改制面達(dá)52.7%。目前國有控股的境內(nèi)外上市公司共1000余家,其國有權(quán)益和實(shí)現(xiàn)利潤分別約占全國國有企業(yè)的17%和46%,累計(jì)籌集資金超過1萬億元,國有控股的上市公司已成為國有經(jīng)濟(jì)的骨干力量和國有資產(chǎn)的富集區(qū)。國有大型企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制邁出較大步伐,目前已有1000多家大型企業(yè)實(shí)行了這項(xiàng)改革,分流安置職工近200萬人。股份制改革促進(jìn)了企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的提高。從2002年到2006年,我國進(jìn)入世界500強(qiáng)的內(nèi)地企業(yè)由11家增加到19家,這些企業(yè)全部是國有及國有控股企業(yè)(包括金融類企業(yè)),其中中央企業(yè)13家。

    最后,我再介紹一下國有中小企業(yè)的情況:目前,許多地區(qū)國有中小企業(yè)改制面已達(dá)80%以上。在省、市(地)、縣三級(jí)政府所屬國有企業(yè)中,縣屬企業(yè)改制面最大,一些已達(dá)90%以上。通過改制,國有中小企業(yè)普遍實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)權(quán)多元化,企業(yè)轉(zhuǎn)變了機(jī)制,職工轉(zhuǎn)換了身份,經(jīng)濟(jì)效益明顯提高。

    介紹了這些年的情況,我想應(yīng)該能夠得出這個(gè)結(jié)論,即國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整取得了重要進(jìn)展。

    我國的國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期就基本形成了,要按照建立完善的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的要求進(jìn)行調(diào)整,形成比較合理的布局和結(jié)構(gòu),從目前情況看,任務(wù)還很艱巨。主要是國有經(jīng)濟(jì)的分布仍然過寬,相當(dāng)數(shù)量的國有資本并不處于關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域(以下稱重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域);不少企業(yè)處于虧損或微利狀態(tài),積累了一批資不抵債、扭虧無望、喪失市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè);一些大企業(yè)業(yè)務(wù)龐雜、主業(yè)不突出、輔業(yè)包袱重,子企業(yè)層級(jí)過多、數(shù)量過多,母公司對(duì)子公司失控,是企業(yè)效率低下、國有資產(chǎn)流失的重要原因。對(duì)于這些問題,需要著力加以解決。

    問:作為一個(gè)全面的、綜合性的文件,《指導(dǎo)意見》的內(nèi)容較多,為便于大家了解,您能否概括一下《指導(dǎo)意見》的核心內(nèi)容?

    答:《指導(dǎo)意見》的核心內(nèi)容是堅(jiān)持公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度,明確國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的方向與目標(biāo)。

    由我國的基本經(jīng)濟(jì)制度所決定,國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的目的,是鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)的控制力、影響力、帶動(dòng)力,發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)作用;在調(diào)整和重組過程中,鼓勵(lì)非公有制企業(yè)通過并購和控股、參股等多種形式,參與國有企業(yè)的改組改制改造,進(jìn)一步促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

    從我國的基本經(jīng)濟(jì)制度和國有企業(yè)的實(shí)際情況出發(fā),國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的主要目標(biāo)是:進(jìn)一步推進(jìn)國有資本向關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,加快形成一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知名品牌、國際競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)企業(yè);加快國有大型企業(yè)股份制改革,完善公司法人治理結(jié)構(gòu),大力發(fā)展國有資本、集體資本和非公有資本等參股的混合所有制經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)投資主體多元化,使股份制成為公有制的主要實(shí)現(xiàn)形式;大多數(shù)國有中小企業(yè)放開搞活;到2008年,長期積累的一批資不抵債、扭虧無望的國有企業(yè)政策性關(guān)閉破產(chǎn)任務(wù)基本完成;到2010年,國資委履行出資人職責(zé)的企業(yè)調(diào)整和重組至80到100戶。

    問:重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域有哪些?如何理解和把握國有資本的集中?

    答:關(guān)于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,黨的十五屆四中全會(huì)《中共中央關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定》和國務(wù)院發(fā)布的《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》,作了原則性、概括性的表述。根據(jù)這些精神,結(jié)合近年來的實(shí)踐,《指導(dǎo)意見》提出,“重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域主要包括:涉及國家安全的行業(yè),重大基礎(chǔ)設(shè)施和重要礦產(chǎn)資源,提供重要公共產(chǎn)品和服務(wù)的行業(yè),以及支柱產(chǎn)業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中的重要骨干企業(yè)。”為了使重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域具體化,增強(qiáng)在實(shí)際工作中的可操作性,《指導(dǎo)意見》還要求,“有關(guān)部門要抓緊研究確定具體的行業(yè)和領(lǐng)域,出臺(tái)相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)目錄?!边@項(xiàng)任務(wù)涉及面很寬,政策性很強(qiáng),將由國務(wù)院有關(guān)部門和國資委共同承擔(dān)。

    國有資本向重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,是我國基本經(jīng)濟(jì)制度的內(nèi)在要求,有利于增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)的控制力、影響力、帶動(dòng)力,有利于更好地發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)作用。為了在實(shí)際工作中更好地把握國有資本的集中,《指導(dǎo)意見》提出了三個(gè)方面的要求:一是推進(jìn)國有資本向重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)控制力,發(fā)揮主導(dǎo)作用,對(duì)需要由國有資本控股的企業(yè),要區(qū)別不同情況實(shí)行絕對(duì)控股和相對(duì)控股;二是對(duì)于不屬于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的國有資本,按照有進(jìn)有退、合理流動(dòng)的原則,可實(shí)行依法轉(zhuǎn)讓;三是要積極穩(wěn)妥地推進(jìn),規(guī)范操作,切實(shí)防止國有資產(chǎn)流失。

    問:《指導(dǎo)意見》關(guān)于國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的目標(biāo)中,包括到2010年中央企業(yè)要調(diào)整和重組至80到100戶。我們知道,國資委成立三年多來,中央企業(yè)已經(jīng)由196戶調(diào)整到目前的161戶,在這種情況下,為什么還要提出這項(xiàng)目標(biāo)?

    答:這是由中央企業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展要求所決定的。早在國資委成立之前,這些企業(yè)已經(jīng)由中央政府各有關(guān)部門分別管理,其中不少企業(yè)處于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,且規(guī)模大、實(shí)力強(qiáng)。但由于各種各樣的原因,許多企業(yè)行業(yè)分布很寬,大小參差不齊,實(shí)力差距懸殊。國資委成立后,我們要求具備條件的中央企業(yè),要向具有較強(qiáng)國際競(jìng)爭(zhēng)力的目標(biāo)邁進(jìn),至少要成為國內(nèi)同行業(yè)的前3名。同時(shí),我們加大了調(diào)整和重組的力度,中央企業(yè)戶數(shù)從196戶已減少至目前的161戶,但布局結(jié)構(gòu)不合理的問題仍然比較突出,主要是相當(dāng)一批企業(yè)不處于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,且企業(yè)規(guī)模小、實(shí)力弱,有的企業(yè)效益還比較差;由于企業(yè)戶數(shù)過多,致使國資委的監(jiān)管幅度過寬,實(shí)施監(jiān)管的人力資源難以集中到重要企業(yè)和重大事項(xiàng)上來。因此,有必要繼續(xù)加大中央企業(yè)調(diào)整和重組的力度。對(duì)于中央企業(yè)減少到多少家比較合適,我們進(jìn)行過分析、測(cè)算。從2005年的數(shù)據(jù)看,企業(yè)國有資本排前80名的中央企業(yè)的利潤總額、國有資本和銷售收入,分別占全部中央企業(yè)的99%、98%和92%;而且處于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的中央企業(yè),一般不會(huì)超過100戶。只要我們認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院有關(guān)精神,從中央企業(yè)的實(shí)際出發(fā),采取切實(shí)可行的措施,再用4年的時(shí)間,將中央企業(yè)調(diào)整和重組至80到100戶的目標(biāo),是可以實(shí)現(xiàn)的。

    問:要防止國有資產(chǎn)流失,請(qǐng)問《指導(dǎo)意見》在這方面提出了哪些要求?

    答:國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組中會(huì)有大量企業(yè)改制、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓等行為,必須加強(qiáng)監(jiān)管、健全制度、規(guī)范運(yùn)作,防止國有資產(chǎn)流失,確保國有資產(chǎn)保值增值。這是國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的基本原則,也是前提條件。對(duì)此,我們高度重視。國資委一成立,我們就著手制訂有關(guān)文件。2003年和2005年,經(jīng)國務(wù)院同意,國務(wù)院辦公廳先后轉(zhuǎn)發(fā)了國資委《關(guān)于規(guī)范國有企業(yè)改制工作的意見》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范國有企業(yè)改制工作的實(shí)施意見》。國資委和財(cái)政部還印發(fā)了《企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》《企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)向管理層轉(zhuǎn)讓暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定。2004年以來,國資委每年都組織全國范圍內(nèi)的國有企業(yè)改制和產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的監(jiān)督檢查,并會(huì)同有關(guān)部門到部分地區(qū)進(jìn)行抽查。從實(shí)際情況看,只要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上述規(guī)定,就可以有效防止國有資產(chǎn)流失。因此,《指導(dǎo)意見》提出,“堅(jiān)持加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)管,嚴(yán)格產(chǎn)權(quán)交易和股權(quán)轉(zhuǎn)讓程序,促進(jìn)有序流動(dòng),防止國有資產(chǎn)流失,確保國有資產(chǎn)保值增值。”并把這些要求作為一項(xiàng)基本原則;同時(shí),《指導(dǎo)意見》特別強(qiáng)調(diào)要按照上述規(guī)定履行審批等程序。

    問:國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組,除了防止國有資產(chǎn)流失外,還有涉及職工權(quán)益的事項(xiàng)。請(qǐng)問,《指導(dǎo)意見》在這方面提出了哪些要求?

    答:作為一項(xiàng)基本原則,《指導(dǎo)意見》提出,“堅(jiān)持維護(hù)職工合法權(quán)益,保障職工對(duì)企業(yè)重組、改制等改革的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和有關(guān)事項(xiàng)的決定權(quán),充分調(diào)動(dòng)和保護(hù)廣大職工參與國有企業(yè)改革重組的積極性。”我們認(rèn)為,這是貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的一項(xiàng)根本要求,也是順利推進(jìn)調(diào)整重組工作的重要條件。為落實(shí)好這項(xiàng)基本原則,《指導(dǎo)意見》明確提出,調(diào)整和重組工作要充分發(fā)揮企業(yè)職工代表大會(huì)和工會(huì)的作用,國有獨(dú)資企業(yè)引入非國有投資者的改制方案和國有控股企業(yè)改制為國有資本不控股或不參股企業(yè)的方案,必須提交企業(yè)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議,充分聽取職工意見;職工安置方案須經(jīng)企業(yè)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議通過后方可實(shí)施改制,等等。應(yīng)該說,這些措施是十分重要的,也是有效的。

    問:為確保國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),需要一系列的政策措施來保障??煞駥?duì)《指導(dǎo)意見》提出的各項(xiàng)政策措施作一概括的介紹?

    答:政策措施除了上面所強(qiáng)調(diào)的推進(jìn)國有資本向重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)控制力,發(fā)揮主導(dǎo)作用外,還包括以下幾個(gè)方面:

    第一,加快國有大型企業(yè)股份制改革。除涉及國家安全的企業(yè)、必須由國家壟斷經(jīng)營的企業(yè)和專門從事國有資產(chǎn)經(jīng)營管理的公司外,國有大型企業(yè)都要逐步改制成為多元股東的公司。積極鼓勵(lì)引入戰(zhàn)略投資者,積極支持資產(chǎn)或主營業(yè)務(wù)資產(chǎn)優(yōu)良的企業(yè)實(shí)現(xiàn)整體上市,鼓勵(lì)已經(jīng)上市的國有控股公司通過增資擴(kuò)股、收購資產(chǎn)等方式把主營業(yè)務(wù)資產(chǎn)全部注入上市公司。

    第二,培育優(yōu)勢(shì)國有大企業(yè)。一要強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,培育一批具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的特大型企業(yè)集團(tuán);二要積極推動(dòng)應(yīng)用技術(shù)研究院所與相關(guān)生產(chǎn)企業(yè)重組,促進(jìn)研發(fā)與生產(chǎn)緊密結(jié)合,提高企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力;三要加快國有大型企業(yè)內(nèi)部調(diào)整、重組和整合,精簡組織機(jī)構(gòu),減少管理層次,原則上將管理層次控制在三級(jí)以內(nèi)。完善大企業(yè)母子公司體制,強(qiáng)化母公司在戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)作、結(jié)構(gòu)調(diào)整、財(cái)務(wù)控制、風(fēng)險(xiǎn)防范等方面的功能;四要大力推動(dòng)不具備優(yōu)勢(shì)的一般國有企業(yè)并入優(yōu)勢(shì)國有大企業(yè),促進(jìn)中央企業(yè)和地方企業(yè)之間的優(yōu)化重組,促進(jìn)企業(yè)之間非主業(yè)資產(chǎn)合理流動(dòng),向主業(yè)突出的企業(yè)集中。

    第三,采取改組、聯(lián)合、兼并、租賃、承包經(jīng)營、合資、轉(zhuǎn)讓國有產(chǎn)權(quán)和股份制、股份合作制等多種形式,繼續(xù)放開搞活國有中小企業(yè),建立劣勢(shì)企業(yè)退出市場(chǎng)的機(jī)制。加大對(duì)虧損企業(yè)國有資本的調(diào)整力度,對(duì)由于經(jīng)營管理不善造成虧損的,要撤換負(fù)有責(zé)任的企業(yè)負(fù)責(zé)人;不屬于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的虧損企業(yè),短期內(nèi)難以扭虧的,可以向各類投資主體轉(zhuǎn)讓,或與其他國有企業(yè)重組。對(duì)長期虧損、資不抵債、不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的企業(yè)和資源枯竭的礦山實(shí)施依法破產(chǎn),符合條件的嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定抓緊實(shí)施政策性關(guān)閉破產(chǎn)。

    第四,加快建立國有資本經(jīng)營預(yù)算制度。重點(diǎn)圍繞國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組的方向和目標(biāo),統(tǒng)籌安排收入和支出,保障和促進(jìn)國有資本調(diào)整和國有企業(yè)重組,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

 
 
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