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新華社北京1月16日電 （董峻、葉昊鳴） 中華全國總工會日前發(fā)出《關(guān)于切實(shí)促進(jìn)解決農(nóng)民工工資拖欠問題的通知》，采取多項(xiàng)措施維護(hù)農(nóng)民工勞動報酬權(quán)益。 通知指出，去年以來一些企業(yè)特別是建筑企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題時有發(fā)生，嚴(yán)重影響農(nóng)民工的正常生產(chǎn)生活，如不及時采取措施解決，不僅損害農(nóng)民工切身利益，而且可能引發(fā)群體性事件，影響社會和諧穩(wěn)定。 為確保農(nóng)民工按時足額獲得勞動報酬，通知要求各級工會普遍設(shè)立企業(yè)勞動關(guān)系信息員，在企業(yè)發(fā)生拖欠工資或企業(yè)主欠薪逃匿行為時，第一時間內(nèi)向?qū)ｍ?xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組和上級工會報告。 同時，充分發(fā)揮工會法律援助中心、“12315”職工維權(quán)熱線和工會幫扶中心的作用；實(shí)行首問責(zé)任制，依法依程序處理工資拖欠個案；開展法律法規(guī)宣傳和咨詢活動，通過法律手段為農(nóng)民工解決欠薪問題；對因工資被拖欠而出現(xiàn)暫時生活困難的農(nóng)民工，及時給予必要救助。 此外，通知要求各級工會加強(qiáng)工資支付保證機(jī)制，建立健全欠薪報告制度。企業(yè)工會發(fā)現(xiàn)企業(yè)延期支付工資的當(dāng)月，應(yīng)當(dāng)督促企業(yè)行政向職代會報告延期支付工資的原因、涉及職工人數(shù)、金額及償還計劃，征得職代會同意，并將清償計劃列入廠務(wù)公開的內(nèi)容，同時向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T和上級工會報告。 |