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近日，人社部、住建部等八部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查的通知》，決定從2014年11月24日至2015年2月10日在全國(guó)組織開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，切實(shí)保障農(nóng)民工工資報(bào)酬權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定?！锻ㄖ访鞔_，專項(xiàng)檢查重點(diǎn)是使用農(nóng)民工的各類用人單位，特別是招用農(nóng)民工較多的建筑施工、加工制造、餐飲服務(wù)及其他中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)、個(gè)體工商戶等。主要檢查用人單位按照工資支付有關(guān)規(guī)定支付農(nóng)民工工資、遵守最低工資規(guī)定及依法支付加班工資情況；企業(yè)經(jīng)營(yíng)者拖欠農(nóng)民工工資逃匿的情況；用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同情況等?！锻ㄖ窂?qiáng)調(diào)，要嚴(yán)肅處理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題。對(duì)存在拖欠工資問(wèn)題的用人單位，人力資源社會(huì)保障部門要按照有關(guān)規(guī)定依法作出行政處理或處罰；對(duì)涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪案件，要依法及時(shí)向公安機(jī)關(guān)移送；對(duì)無(wú)故拖欠農(nóng)民工工資數(shù)額大、時(shí)間長(zhǎng)、性質(zhì)惡劣的用人單位，要按照有關(guān)規(guī)定向社會(huì)公布。尤其要進(jìn)一步加大對(duì)拖欠農(nóng)民工工資用人單位的處罰力度，對(duì)惡意拖欠、情節(jié)嚴(yán)重的，可依法責(zé)令停業(yè)整頓、降低或取消建筑施工企業(yè)資質(zhì)，直至吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照。 |