新華社長春１２月２３日電（記者 宗?。h的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，吉林省委常委帶頭，依靠制度抓整改，用“釘釘子”精神解決問題。
超標(biāo)辦公用房、違規(guī)占編人員、高考點(diǎn)招點(diǎn)錄……１．４萬多個(gè)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，一個(gè)一個(gè)得到解決，群眾與干部間的感情距離也在一點(diǎn)一點(diǎn)拉近。
教育實(shí)踐活動(dòng)開始后，吉林省委常委帶頭減少新聞報(bào)道、帶頭取消軍警牌照、在市內(nèi)不坐越野車……
目前，吉林省調(diào)整或騰退辦公用房的省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部有１２人，廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部有１２６人，清理超標(biāo)辦公用房３３．９８萬平方米，預(yù)計(jì)回收基建資金１．２８億元。節(jié)省下來的這筆錢將用于民生領(lǐng)域。
１２月１０日，吉林省又出臺(tái)《中共吉林省委常委班子整改方案》，確定６個(gè)方面８４項(xiàng)整改責(zé)任，明確了整改時(shí)間表、路線圖、任務(wù)書，每名常委既承擔(dān)個(gè)人整改責(zé)任，又認(rèn)領(lǐng)班子的共同責(zé)任，按照分工牽頭解決。
整改中少不了遭遇“硬骨頭”，有干部“吐苦水”：向退休老領(lǐng)導(dǎo)收回公務(wù)用車時(shí)，遇到的阻力很大。如何與問題“硬”碰“硬”？吉林省的做法是依靠制度抓整改。
從《關(guān)于加快構(gòu)建安全發(fā)展長效機(jī)制的意見》《關(guān)于建立強(qiáng)化工作落實(shí)長效機(jī)制的意見》，到《關(guān)于規(guī)范商業(yè)預(yù)付卡管理的意見》《廳級(jí)以下國家工作人員出差不得超標(biāo)準(zhǔn)乘坐交通工具和通行貴賓通道》，吉林省已經(jīng)陸續(xù)建立和完善５５項(xiàng)規(guī)章制度。
對(duì)觸碰制度“高壓線”的違紀(jì)行為，吉林省不遷就、不手軟，在省級(jí)層面先后３次通報(bào)典型案例１０起，全省查處違紀(jì)行為１０９起，處理１０３人，其中給予黨紀(jì)政紀(jì)處分７５人。
今年以來，吉林省發(fā)生了一些重特大安全生產(chǎn)事故。在吉林省委省政府看來，究其根源，是因?yàn)橐恍h員干部脫離群眾，有令不行、有禁不止。教育實(shí)踐活動(dòng)之初，吉林省明確提出整改落實(shí)只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)，同時(shí)確立了牢牢抓住以“釘釘子”精神解決問題這條主線。
高考“點(diǎn)招點(diǎn)錄”是群眾抱怨多的一個(gè)問題。為了實(shí)現(xiàn)陽光招生，吉林省將特殊類型招生資格全部公示，將錄取工作有關(guān)信息和高校未完成的招生計(jì)劃向社會(huì)公布，組織落選考生重新填報(bào)志愿和參加錄取，取消點(diǎn)錄，做到“零點(diǎn)招”。
吉林省取消“吉Ｏ”公安專段牌照后，長春市公安局交警支隊(duì)特勤大隊(duì)一中隊(duì)中隊(duì)長鄭亮感觸很深：“日常執(zhí)法阻礙少了，在群眾心中的分量重了?！痹趧偝闪⒌募质∞r(nóng)民工管理服務(wù)中心幫助下，拿到２．５萬元打工欠款的外省農(nóng)民工梁躍文說，拿到錢可以開心回家過春節(jié)，明年還到吉林打工。
目前，吉林省分三個(gè)批次重點(diǎn)解決了黨政機(jī)關(guān)干部庸懶散行為、涉訪涉訴信訪積案等６０個(gè)問題，１．４萬多個(gè)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題得到解決。
