新華社呼和浩特9月14日電(記者 李云平)記者從內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳獲悉,實施“草原英才”工程3年來,內(nèi)蒙古共培養(yǎng)引進522名高層次人才,充分發(fā)揮了高層次人才在經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展中的帶動作用。
近年來,內(nèi)蒙古經(jīng)濟發(fā)展較快,但一直存在人才嚴(yán)重缺乏現(xiàn)象,尤其是缺乏高層次科技創(chuàng)新、優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理和高技能人才。為進一步推進人才強區(qū)戰(zhàn)略,內(nèi)蒙古從2010年開始實施“草原英才”工程,根據(jù)產(chǎn)業(yè)升級、科技創(chuàng)新、學(xué)科建設(shè)、社會發(fā)展等對人才的需求,有計劃、有重點、有針對性地引進海內(nèi)外高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。
據(jù)介紹,最近3年,內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委、政府相繼出臺《“草原英才”工程實施方案》等9個文件,12個盟市分別出臺40余項人才政策,為人才發(fā)展提供了良好的政策環(huán)境?!安菰⒉拧惫こ虒嵤┻^程中,內(nèi)蒙古著力建設(shè)特色產(chǎn)業(yè)高端人才集聚平臺、“草原硅谷”人才特區(qū)平臺、京蒙人才交流合作平臺,吸引高層次人才向重點產(chǎn)業(yè)、項目和企業(yè)聚集,加快建設(shè)世界乳業(yè)人才高地、全國稀土人才高地等10個人才高地,構(gòu)建區(qū)域性人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)板塊。
為進一步優(yōu)化人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,內(nèi)蒙古優(yōu)先支持“草原英才”申報重大科研項目、參與重點科技項目、組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊、實施科技成果轉(zhuǎn)化項目,給予科研自主權(quán)、人事管理權(quán)和經(jīng)費支配權(quán),給予50%的申請費、維持費支持申請國內(nèi)外專利,拿出不低于50%的專利轉(zhuǎn)讓所得凈收入獎勵“草原英才”。
目前,內(nèi)蒙古累計培養(yǎng)引進522名“草原英才”,重點培育了農(nóng)牧業(yè)、能源、新型化工、裝備制造、有色金屬生產(chǎn)加工等15個領(lǐng)域的自治區(qū)級產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊96個,建設(shè)了包頭稀土高新開發(fā)區(qū)、鄂爾多斯高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)等20個高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地。