近日，貴州省委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、省委組織部聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加強和改進(jìn)少數(shù)民族地區(qū)基層黨建工作的意見(試行)》，從十二個方面對加強和改進(jìn)少數(shù)民族地區(qū)基層黨建工作作出規(guī)定，努力把少數(shù)民族地區(qū)基層黨組織建設(shè)成為推動科學(xué)發(fā)展、后發(fā)趕超、同步小康的堅強戰(zhàn)斗堡壘，為構(gòu)建“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步繁榮發(fā)展示范區(qū)”增添助力。
《意見》指出，要抓實少數(shù)民族地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治教育、黨員黨性黨史教育、群眾“感黨恩淳民風(fēng)”教育，著力構(gòu)筑“精神高地”，將黨的教育覆蓋各民族黨員群眾，讓黨的方針政策在少數(shù)民族地區(qū)“生根發(fā)芽”。
《意見》指出，要通過選配少數(shù)民族地區(qū)急需的發(fā)展型班子、培養(yǎng)高素質(zhì)少數(shù)民族干部隊伍和特色鮮明的民族人才隊伍，著力解決少數(shù)民族地區(qū)跨越發(fā)展的“人才瓶頸”問題。大力發(fā)掘民族文化優(yōu)秀人才，組織實施培養(yǎng)100名民族文化傳承人、評選100名民族民間藝人、保護(hù)好100個民族文化村寨和100處民族建筑為內(nèi)容的“四個一百”工程，著力培養(yǎng)一批少數(shù)民族文化傳承人。注重引導(dǎo)高校畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)基層就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，切實解決民族地區(qū)本土人才不足的問題。
《意見》指出，要緊扣少數(shù)民族地區(qū)的區(qū)域特點、民風(fēng)民俗特點和經(jīng)濟社會發(fā)展實際，創(chuàng)新開展基層黨建工作。把黨支部工作力量下沉各自然村寨，延伸基層組織功能。創(chuàng)建民族特色黨建帶，帶動民族地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。著力夯實少數(shù)民族地區(qū)基層組織建設(shè)，實現(xiàn)村級組織活動場所全覆蓋。
《意見》指出，要健全黨建責(zé)任體系、保障體系和考核評價體系，著力推動少數(shù)民族地區(qū)黨建工作上水平、上臺階。切實提高少數(shù)民族地區(qū)基層黨建工作效益和效率。（錢祖軒）
