4月18日，四川省基層組織建設(shè)年片區(qū)推進(jìn)會(huì)在宜賓召開。四川省出臺(tái)了基層黨建工作三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考聯(lián)用實(shí)施辦法 （試行），把基層組織建設(shè)作為年度考核的重要內(nèi)容，并規(guī)定對(duì)連續(xù)3年年度考核不合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，調(diào)離現(xiàn)任工作崗位或罷免其現(xiàn)任職務(wù)。
今年是全國基層組織建設(shè)年。四川省各地把基層黨組織現(xiàn)狀和群眾工作薄弱環(huán)節(jié)大調(diào)查作為前期工作重點(diǎn)，組織7萬多名機(jī)關(guān)干部蹲點(diǎn)參與，入戶走訪201.4萬戶，個(gè)別訪談72.3萬人，剖析典型案例2.54萬個(gè)，收集意見建議5.6萬條，查找各類問題15168個(gè)。
按照中組部建立“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度的要求，四川省已出臺(tái)具體實(shí)施辦法。其中規(guī)定，三級(jí)聯(lián)考將作為領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的重要內(nèi)容。把年度考核結(jié)果作為評(píng)先選優(yōu)、提拔任用的重要依據(jù)。對(duì)思想不重視、工作不得力的，要予以通報(bào)批評(píng)，限期整改；考核結(jié)果連續(xù)兩年排在末位的，進(jìn)行誡勉談話；連續(xù)三年年度考核不合格的，調(diào)離現(xiàn)任工作崗位或罷免其現(xiàn)任職務(wù)。在責(zé)任范圍內(nèi)黨建工作存在嚴(yán)重問題沒有及時(shí)解決，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，予以嚴(yán)肅處理。
下一步，四川省將重點(diǎn)圍繞基層的黨組織設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)班子、隊(duì)伍建設(shè)、組織制度、經(jīng)費(fèi)場(chǎng)所保障、作用發(fā)揮等情況，明確黨組織整改提高的具體目標(biāo)、總體思路、主要任務(wù)和具體措施，將把抓基層組織建設(shè)年作為今年 “萬名組織部長下基層”的重點(diǎn)任務(wù)，要求每個(gè)組織部長建立基層支部聯(lián)系點(diǎn)，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。
