12月14日，中國氣象局黨組書記、局長鄭國光到局人事司檢查指導(dǎo)工作，要求進(jìn)一步強(qiáng)化人事人才工作的機(jī)制、創(chuàng)新思路，積極推進(jìn)氣象人才隊(duì)伍建設(shè)。
鄭國光指出，中國氣象局黨組一直高度重視人事人才工作，把人事人才工作放在重要位置。他要求人事司按照局黨組的部署，抓好人事人才工作落實(shí)。近年來干部人事工作取得了一些成績，也有不少亮點(diǎn)，要認(rèn)真分析總結(jié)。有關(guān)人員要加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真查找人事人才工作中存在的問題，帶著問題積極思考，尋求破解之策，加強(qiáng)政策引導(dǎo)，加強(qiáng)人才評(píng)估，努力營造優(yōu)秀人才脫穎而出的良好氛圍。
鄭國光要求進(jìn)一步強(qiáng)化人事人才工作創(chuàng)新機(jī)制，突出重點(diǎn)，積極加強(qiáng)氣象人才隊(duì)伍的建設(shè)，尤其是高層次人才、業(yè)務(wù)骨干人才的培養(yǎng)、引進(jìn)和使用。要進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)體系建設(shè)，認(rèn)真思考人才的培訓(xùn)方法、培訓(xùn)思路和培訓(xùn)效果等，使參加培訓(xùn)人員的氣象業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力真正有所提高。要認(rèn)真分析總結(jié)培訓(xùn)工作的經(jīng)驗(yàn)與辦法，明確各級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的定位和培訓(xùn)內(nèi)容，繼續(xù)推進(jìn)各類人員培訓(xùn)工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和年輕干部培養(yǎng)工作，認(rèn)真分析各單位領(lǐng)導(dǎo)班子的配置結(jié)構(gòu)，切實(shí)選準(zhǔn)干部，配好班子。要重點(diǎn)抓好一把手人選的培養(yǎng)，把政治素質(zhì)高、管理能力強(qiáng)、心胸寬廣的干部選拔出來。
鄭國光還就艱苦臺(tái)站運(yùn)行機(jī)制改革、編制外人員使用管理、改進(jìn)工作作風(fēng)、細(xì)化工作流程等提出了要求。
