近日，科技部印發(fā)了《關(guān)于在重大項(xiàng)目實(shí)施中加強(qiáng)創(chuàng)新人才培養(yǎng)的暫行辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》）。該《辦法》是根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于印發(fā)實(shí)施<國(guó)家中長(zhǎng)期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（2006-2020年）>若干配套政策的通知》精神制定的，其宗旨是通過重大項(xiàng)目的實(shí)施，培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的各類人才，重點(diǎn)包括具有世界前沿水平的戰(zhàn)略科學(xué)家，高級(jí)工程技術(shù)人才、學(xué)術(shù)帶頭人和中青年高級(jí)專家等尖子人才，從而加強(qiáng)我國(guó)創(chuàng)新人才培養(yǎng)和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)從技術(shù)突破的單一目標(biāo)向科技持續(xù)創(chuàng)新能力提高的綜合目標(biāo)轉(zhuǎn)變。
《辦法》規(guī)定，重大項(xiàng)目主要指重大專項(xiàng)、國(guó)家科技計(jì)劃中的重大項(xiàng)目，中央財(cái)政資助的重大工程項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目以及國(guó)家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中的項(xiàng)目。在這些項(xiàng)目的組織實(shí)施過程中，科技部將根據(jù)國(guó)家發(fā)展目標(biāo)制定重大項(xiàng)目創(chuàng)新人才培養(yǎng)規(guī)劃。根據(jù)不同項(xiàng)目特點(diǎn)，對(duì)不同類型的創(chuàng)新人才進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。其中，重大基礎(chǔ)研究項(xiàng)目和戰(zhàn)略高技術(shù)研究項(xiàng)目應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)戰(zhàn)略科學(xué)家、學(xué)術(shù)帶頭人以及創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)等；重大應(yīng)用研究、產(chǎn)業(yè)化和工程項(xiàng)目應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合方面的創(chuàng)新人才和高級(jí)工程技術(shù)人才。
《辦法》要求對(duì)三類人才和團(tuán)隊(duì)優(yōu)先支持，并提出了量化要求。一是優(yōu)先支持年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)合理的研究團(tuán)隊(duì)承擔(dān)項(xiàng)目課題研究，促進(jìn)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的形成。研究團(tuán)隊(duì)中，45歲以下青年研究人員所占比例原則上不低于60%；二是優(yōu)先支持不同學(xué)科、不同領(lǐng)域、不同機(jī)構(gòu)的研究人員聯(lián)合承擔(dān)項(xiàng)目課題研究，培養(yǎng)跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的復(fù)合型人才。該類項(xiàng)目課題在項(xiàng)目課題總量中所占比例原則上不低于30%；三是優(yōu)先支持年齡在45歲以下（含45歲）青年研究人員主持重大項(xiàng)目課題研究，促進(jìn)青年高級(jí)專家的成長(zhǎng)。重大項(xiàng)目課題負(fù)責(zé)人中，45歲以下青年研究人員所占比例原則上不低于60%。
為了保證創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，《辦法》還明確要求各個(gè)重大項(xiàng)目管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法及其所管理的重大項(xiàng)目的特點(diǎn)，將創(chuàng)新人才培養(yǎng)相關(guān)內(nèi)容納入其重大項(xiàng)目管理辦法。同時(shí)指定項(xiàng)目主管部門和項(xiàng)目課題承擔(dān)單位負(fù)有監(jiān)督和管理創(chuàng)新人才培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行的職責(zé)。
