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全國少數(shù)民族文化管理干部培訓(xùn)班8日在京開班
中央政府門戶網(wǎng)站 www.nakedoat.com   2010年06月09日   來源:文化部網(wǎng)站

    由文化部主辦的全國少數(shù)民族文化管理干部培訓(xùn)班,6月8日在中央文化管理干部學(xué)院開班。文化部黨組副書記、副部長歐陽堅出席開班儀式并講話,黨組成員、部長助理兼人事司司長高樹勛主持開班儀式。

    歐陽堅指出,繁榮發(fā)展少數(shù)民族文化事業(yè),是一項長期而重大的戰(zhàn)略任務(wù),責(zé)任重大、使命光榮、意義深遠(yuǎn)。做好少數(shù)民族文化工作,是豐富中華文化內(nèi)涵的必然要求,是保證邊疆穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)的有效途徑,是使少數(shù)民族地區(qū)共享改革成果的具體舉措。要加強文化自覺意識,從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、鞏固民族團(tuán)結(jié)、興起社會主義文化建設(shè)新高潮、推動文化大發(fā)展大繁榮的高度,深刻認(rèn)識繁榮發(fā)展少數(shù)民族文化事業(yè)的特殊重要性和緊迫性,把繁榮發(fā)展少數(shù)民族文化事業(yè)作為一項重大的戰(zhàn)略任務(wù),采取更加切實、有效的政策措施,著力加以推進(jìn)。

    歐陽堅說,黨和國家歷來高度重視和關(guān)心少數(shù)民族文化事業(yè)。新中國成立以來特別是改革開放以來,中央作出了一系列重要決策和部署,使少數(shù)民族文化事業(yè)取得了歷史性的重大成就。少數(shù)民族文化事業(yè)工作體系不斷完善,少數(shù)民族語言文字得到保護(hù)和發(fā)展,少數(shù)民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化得到傳承和弘揚,少數(shù)民族文學(xué)藝術(shù)日益繁榮,少數(shù)民族和民族地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模,文化體制改革不斷深化,對外文化交流不斷加強。為貫徹落實中央關(guān)于繁榮和發(fā)展少數(shù)民族文化的精神,文化部采取了一系列切實有效的政策措施,加大對少數(shù)民族地區(qū)文化發(fā)展的扶持力度,積極推動少數(shù)民族文化事業(yè)發(fā)展,如大力加強少數(shù)民族地區(qū)公共文化設(shè)施建設(shè)、在重點文化工程項目方面加大對民族地區(qū)的傾斜力度、積極保護(hù)少數(shù)民族物質(zhì)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)、大力推進(jìn)少數(shù)民族題材文藝創(chuàng)作和少數(shù)民族文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展、加大對少數(shù)民族文化人才隊伍建設(shè)的支持力度、大力開展民族地區(qū)的對外文化交流活動等。

    歐陽堅表示,下一步,文化部將貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步繁榮發(fā)展少數(shù)民族文化事業(yè)的若干意見》和全國少數(shù)民族文化工作會議精神,積極謀劃“十二五”期間少數(shù)民族文化建設(shè)工作,建立健全少數(shù)民族文化服務(wù)體系,加強少數(shù)民族地區(qū)公共文化服務(wù)體系建設(shè),繼續(xù)實施重大文化工程促進(jìn)少數(shù)民族文化發(fā)展建設(shè),實施“春雨工程”扶持少數(shù)民族地區(qū)文化建設(shè),加快推進(jìn)少數(shù)民族物質(zhì)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)、傳承和弘揚。

    歐陽堅指出,文化部全國少數(shù)民族文化管理干部培訓(xùn)班的舉辦,是新時期文化部加強全國少數(shù)民族文化干部隊伍建設(shè),進(jìn)一步提高少數(shù)民族文化管理干部能力素質(zhì)和管理水平的具體舉措,體現(xiàn)了文化部對繁榮發(fā)展少數(shù)民族文化事業(yè)的高度重視,和對廣大少數(shù)民族文化管理干部的親切關(guān)懷。少數(shù)民族文化干部是我國文化工作者的重要組成部分,是黨和政府開展少數(shù)民族文化工作的中堅力量。長期以來,少數(shù)民族文化干部們在比較艱苦的條件下,為繁榮和發(fā)展少數(shù)民族文化事業(yè)、推進(jìn)我國各民族共同團(tuán)結(jié)發(fā)展、維護(hù)祖國統(tǒng)一和社會穩(wěn)定等方面作出了重要貢獻(xiàn)。培養(yǎng)造就一支綜合素質(zhì)高、熱愛文化事業(yè)的少數(shù)民族文化干部隊伍,是發(fā)展和繁榮少數(shù)民族文化事業(yè)的迫切需要,也是開展全國少數(shù)民族文化管理干部培訓(xùn)的目的所在。他希望各民族文化管理干部彼此信任、相互配合,全面了解本地區(qū)少數(shù)民族文化特點,在工作中充分尊重少數(shù)民族文化習(xí)俗,加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)、能力和責(zé)任感,更好地服務(wù)于人民群眾,有效地開展工作,推動少數(shù)民族文化事業(yè)的繁榮發(fā)展。

    培訓(xùn)班為期5天,來自全國各地的43名少數(shù)民族文化管理干部參加培訓(xùn)。學(xué)員們將聽取“清代的多民族融合”“中國民族、宗教、文化的發(fā)展和未來”“危機管理”“中國共產(chǎn)黨為什么能夠取得勝利”“中國少數(shù)民族舞蹈文化”和“領(lǐng)導(dǎo)干部的決策思維”等專題講座,并就“文化發(fā)展與民族融合”展開分組討論。(記者 劉修兵)

 
 
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