河北省勞動和社會保障廳、省財政廳、省地稅局日前聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于采取積極措施減輕企業(yè)負擔、穩(wěn)定就業(yè)局勢有關(guān)問題的通知》，幫助困難企業(yè)渡難關(guān)，全力保就業(yè)、保穩(wěn)定。
———允許困難企業(yè)在一定期限內(nèi)緩繳社會保險費。各設(shè)區(qū)市在確保社會保險待遇按時足額支付、社會保險基金不出現(xiàn)缺口的前提下，可以對暫時無力繳納社會保險費的困難企業(yè)，允許在一定期限內(nèi)緩繳社會保險費。緩繳執(zhí)行期為2009年一年，緩繳期限最長為6個月。經(jīng)批準緩繳社會保險費的企業(yè)不計收滯納金。
———階段性免繳基金、調(diào)整基數(shù)或降低部分社會保險費率。在確保參保人員社會保險待遇水平不降低、社會保險制度平穩(wěn)運行、基金不出現(xiàn)缺口的前提下，可在2009年之內(nèi)采取適當免繳社會保險費、調(diào)整社會保險繳費基數(shù)或降低費率的辦法，減輕企業(yè)負擔，期限最長不超過12個月。降低參保門檻，將全省地方政策性關(guān)閉破產(chǎn)國有企業(yè)的3.37萬名退休人員一次性全部納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險，并享受相應(yīng)待遇。
———在確保當前和今后一個時期按時足額支付失業(yè)保險待遇的前提下，對參加失業(yè)保險、保證不裁員或少裁員的困難企業(yè)及其職工，按照穩(wěn)定就業(yè)崗位人數(shù)，使用失業(yè)保險基金支付崗位補貼和社會保險補貼。補貼執(zhí)行期為2009年之內(nèi)，補貼期限最長不超過6個月。
———鼓勵困難企業(yè)通過開展職工在崗培訓(xùn)等方式穩(wěn)定職工隊伍。所需資金從企業(yè)職工教育經(jīng)費中列支，不足部分可在嚴格標準和程序的前提下，由就業(yè)專項資金予以適當支持。
———妥善解決困難企業(yè)支付經(jīng)濟補償問題。鼓勵和引導(dǎo)職工與企業(yè)依法平等協(xié)商，采取多種措施共渡難關(guān)。對于困難企業(yè)經(jīng)過多方努力仍不得不實行經(jīng)濟性裁員的，可在企業(yè)與工會或職工依法平等協(xié)商一致后，簽訂分期支付或以其他方式支付經(jīng)濟補償?shù)膮f(xié)議。企業(yè)向職工支付經(jīng)濟補償金低于6個月工資的，不能分期支付。以其他方式支付經(jīng)濟補償金的，其中以現(xiàn)金方式支付的不應(yīng)少于50%。(記者 王巍)
