拓寬渠道·擴(kuò)大規(guī)模·提高收入
——我區(qū)持續(xù)深入推進(jìn)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)工作

就業(yè)是最大民生。作為占到全區(qū)總?cè)丝跀?shù)大半的農(nóng)牧人口，解決他們就近就便就業(yè)，意義更重大。

“老百姓以前收入不高，除了種青稞外就沒(méi)什么活干，去拉薩打工也掙不了多少錢(qián)，創(chuàng)辦企業(yè)是希望大家過(guò)得好點(diǎn)。如今的砂石廠每年有近兩百萬(wàn)元的收入?！崩_市墨竹工卡縣甲瑪鄉(xiāng)龍達(dá)村黨支部書(shū)記旺久對(duì)村集體經(jīng)濟(jì)砂石廠充滿(mǎn)了信心。

今年，在自治區(qū)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全區(qū)各級(jí)各部門(mén)堅(jiān)持把農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)增收，作為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果和全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有效銜接的重要抓手，持續(xù)拓寬就業(yè)渠道、擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模、提高勞務(wù)收入水平。

截至7月底，全區(qū)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)55.4萬(wàn)人，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入46.1億元，轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)和勞務(wù)收入總體勢(shì)頭良好。

組織化轉(zhuǎn)移成為常態(tài)

今年6月6日，131名來(lái)自南木林和拉孜縣的農(nóng)牧民出發(fā)前往江蘇無(wú)錫、南京轉(zhuǎn)移就業(yè)。日喀則市人社局選派10名工作人員全程陪同服務(wù)，安排5輛專(zhuān)車(chē)集中送往拉薩火車(chē)站換乘火車(chē)，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一組織、統(tǒng)一輸送、統(tǒng)一管理。

今年以來(lái)，我區(qū)進(jìn)一步建立健全農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)工作體系，完善了個(gè)人跨區(qū)域轉(zhuǎn)移就業(yè)、企業(yè)吸納就業(yè)、支持市場(chǎng)主體發(fā)展、個(gè)人自主創(chuàng)業(yè)等方面的支持政策，形成了較為完備的政策體系。各市地則進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)屬地責(zé)任，專(zhuān)人專(zhuān)班推進(jìn)，強(qiáng)化就業(yè)崗位對(duì)接和跟蹤服務(wù)。

自治區(qū)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)推進(jìn)組辦公室對(duì)工作推進(jìn)情況實(shí)行“半月通報(bào)”制度，確保了責(zé)任層層壓實(shí)、工作推進(jìn)有力。各市地不斷創(chuàng)新方式方法，通過(guò)發(fā)展勞務(wù)市場(chǎng)主體、開(kāi)通“務(wù)工直通車(chē)”、有組織跨區(qū)域輸出、設(shè)立跨區(qū)域轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)站點(diǎn)、打造勞務(wù)輸出品牌等方式，實(shí)現(xiàn)常態(tài)化有組織轉(zhuǎn)移。

截至7月底，全區(qū)各類(lèi)勞務(wù)輸出組織已達(dá)7800余個(gè)，較年初增加了767個(gè)；有組織勞務(wù)輸出達(dá)33.2萬(wàn)人，區(qū)外轉(zhuǎn)移就業(yè)達(dá)到5073人，打造了墨脫采茶人、尼木藏香制作人等20個(gè)具有一定影響力的精品勞務(wù)品牌，勞務(wù)輸出的組織化、規(guī)?；潭冗M(jìn)一步提升。

項(xiàng)目吸納比例提升

“以前我們一家人一年就只有5萬(wàn)塊錢(qián)的收入，現(xiàn)在我和我哥哥一起在拉洛水庫(kù)上班，一年下來(lái)家里面的收入有30萬(wàn)了。” 日喀則薩迦縣拉洛鄉(xiāng)達(dá)普村的索朗平措說(shuō)到。

拉洛水庫(kù)施工過(guò)程中，租賃當(dāng)?shù)氐臋C(jī)械設(shè)備和運(yùn)輸車(chē)輛占比達(dá)到了60%，吸納當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)牧民就業(yè)400余人次。

在推進(jìn)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)工作中，我區(qū)嚴(yán)格落實(shí)政府投資項(xiàng)目吸納就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)對(duì)接機(jī)制，明確項(xiàng)目吸納農(nóng)牧民用工比例，積極協(xié)調(diào)農(nóng)牧民機(jī)械、車(chē)輛參與項(xiàng)目建設(shè)。

截至7月底，全區(qū)政府投資項(xiàng)目吸納農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)9.1萬(wàn)人，農(nóng)牧民占用工總量的65.8%，同比提高15.5個(gè)百分點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入6.5億元。

各市地通過(guò)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展挖掘出更多適合農(nóng)牧民就業(yè)的崗位，既注重龍頭產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)鏈條吸納就業(yè)，又注重小微產(chǎn)業(yè)和小型合作社吸納就業(yè)，采取“公司+農(nóng)戶(hù)”“合作社+農(nóng)戶(hù)”等方式拓寬農(nóng)牧民就業(yè)渠道，截至7月底，全區(qū)通過(guò)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)7.6萬(wàn)人，實(shí)現(xiàn)收入5.9億元。

技能培訓(xùn)更加精準(zhǔn)

“我們能提供多種培訓(xùn)，對(duì)接很多崗位，最近剛輸送了153名農(nóng)牧民跨省就業(yè)，幫助他們實(shí)現(xiàn)了增收。”那曲市啟航追夢(mèng)勞務(wù)派遣公司董事長(zhǎng)白瑪赤列激動(dòng)地說(shuō)。

今年以來(lái)，我區(qū)在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展“職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量提升年行動(dòng)”，把農(nóng)牧民培訓(xùn)意愿與市場(chǎng)需求、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)等結(jié)合起來(lái)，分批、分類(lèi)、分層次開(kāi)展農(nóng)牧民技能培訓(xùn)，突出開(kāi)展好“訂單、定崗、定向”培訓(xùn)，進(jìn)一步提升培訓(xùn)后就業(yè)率。

截至7月底，全區(qū)共培訓(xùn)農(nóng)牧民6萬(wàn)人，培訓(xùn)后就業(yè)1.7萬(wàn)人，其中“訂單定向”“以工代訓(xùn)”達(dá)到了1.2萬(wàn)人，實(shí)現(xiàn)了邊培訓(xùn)、邊就業(yè)、邊增收。

與此同時(shí)，我區(qū)持續(xù)推進(jìn)農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)基地建設(shè)，農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)基地由原有652個(gè)增加至762個(gè)，6.7萬(wàn)名農(nóng)牧民依托就業(yè)基地實(shí)現(xiàn)就近就便就業(yè)，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入5.6億元。同時(shí)，在基地就業(yè)的農(nóng)牧民簽訂固定的勞務(wù)協(xié)議，繳納“五險(xiǎn)一金”，并依托基地接受技能培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定高質(zhì)量就業(yè)。（記者 李梅英）