徐駿 作（新華社發(fā)）

“十三五”期間，中國高技能人才隊(duì)伍不斷壯大，“大國工匠”成才之路不斷拓寬、技能報(bào)國熱情空前高漲。面向“十四五”，中國將如何培養(yǎng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型和技能型人才構(gòu)建新發(fā)展格局？12月18日，國新辦舉行新聞發(fā)布會(huì)，人力資源和社會(huì)保障部副部長湯濤等介紹了壯大高技能人才的有關(guān)情況。

高技能人才隊(duì)伍壯大

湯濤介紹，“十三五”期間，全國開展政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)近1億人次，新增高技能人才超過1000萬，技工院校向生產(chǎn)服務(wù)一線輸送約500萬畢業(yè)生。尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會(huì)氛圍正在逐漸形成，日益濃厚。

“十三五”期間，高技能人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)了新發(fā)展，取得了多方面成就：

——服務(wù)國家戰(zhàn)略。加快培養(yǎng)高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才，加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)，構(gòu)建終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系，實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，大規(guī)模高質(zhì)量開展職業(yè)技能培訓(xùn)，大力發(fā)展技工教育。

——優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。研究制定《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》《關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的意見》等，從頂層推動(dòng)全面改善技術(shù)工人待遇水平。

——堅(jiān)持高端引領(lǐng)。推動(dòng)實(shí)施國家高技能人才振興計(jì)劃，“十三五”期間全國新增高技能人才超1000萬人，建設(shè)國家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地500多個(gè)，國家級(jí)技能大師工作室近700個(gè)。

不斷提高勞動(dòng)者素質(zhì)

近年來，“技工荒”在一定程度上成為制約中國制造業(yè)發(fā)展的瓶頸。人社部職業(yè)能力建設(shè)司司長張立新指出，當(dāng)前技能人才隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展仍面臨技能人才數(shù)量不足、獲得感不強(qiáng)、企業(yè)培養(yǎng)動(dòng)力不足等問題。

據(jù)了解，人社部將采取多種措施，培養(yǎng)高素質(zhì)勞動(dòng)者：一是加強(qiáng)培養(yǎng)培訓(xùn)，擴(kuò)大技能人才供給規(guī)模。大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)，建立多元投入機(jī)制，鼓勵(lì)企業(yè)興辦培訓(xùn)，開展職工技能培訓(xùn)，推廣“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓(xùn)”模式。二是加強(qiáng)激勵(lì)，提高職工隊(duì)伍穩(wěn)定性。全面改善技能人才待遇水平，健全技能人才崗位使用機(jī)制。三是大力弘揚(yáng)工匠精神，營造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。

供需兩端強(qiáng)化人力資源

中國已擁有龐大的技能勞動(dòng)者和高技能人才隊(duì)伍。數(shù)據(jù)顯示，中國技能勞動(dòng)者超過2億人，高技能人才超過5000萬人，但技能勞動(dòng)者占就業(yè)人口總量僅為26%，高技能人才僅占技能人才總量的28%，與發(fā)達(dá)國家相比仍有較大差距。

張立新介紹，未來將從3個(gè)方面提升勞動(dòng)者待遇和收入水平，使其成為中等收入者。一是發(fā)揮政府引領(lǐng)促進(jìn)作用，鼓勵(lì)更多勞動(dòng)者從事技能工作。二是充分發(fā)揮企業(yè)主體作用和市場決定性作用，鼓勵(lì)企業(yè)完善職工收入分配機(jī)制。三是呼吁全社會(huì)關(guān)注技能人才的職業(yè)發(fā)展，對(duì)技能人才作出的貢獻(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

面向“十四五”，如何強(qiáng)化中國技能人才隊(duì)伍建設(shè)？“一方面，加快人力資源供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。實(shí)施‘十四五’職業(yè)培訓(xùn)工作，繼續(xù)開展職業(yè)技能提升行動(dòng)，加大職業(yè)培訓(xùn)力度。把技工教育發(fā)展作為重要抓手，加快培養(yǎng)大批高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才，緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾；在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈優(yōu)化升級(jí)中，加強(qiáng)技術(shù)工人的供給。另一方面，為擴(kuò)大內(nèi)需提供支撐：要強(qiáng)化技能的激勵(lì)導(dǎo)向作用，充分發(fā)揮企業(yè)主體作用和政府引導(dǎo)作用，推動(dòng)提高技能人才待遇。同時(shí)，要促進(jìn)2億技能勞動(dòng)者成為中等收入群體，為擴(kuò)大內(nèi)需、促進(jìn)消費(fèi)提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?！睖珴f。（記者 葉紫 汪文正）