5月20日，省委辦公廳、省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞務(wù)就業(yè)扶貧工作的實施意見》，要求全省各地各部門扎實做好“六穩(wěn)”工作，落實“六?！比蝿?wù)，從整合資源開發(fā)勞務(wù)就業(yè)扶貧崗位、建立勞務(wù)供需對接機(jī)制、落實組織保障三個方面來促進(jìn)貧困勞動力就業(yè)，切實增加勞務(wù)收入，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

《意見》指出，通過推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命解決一批、整合國家和省市縣公益性崗位解決一批、實施重大工程項目解決一批、工業(yè)企業(yè)吸納解決一批、推動服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展實施消費扶貧解決一批、完善安置點服務(wù)體系建設(shè)解決一批、創(chuàng)新林業(yè)資源開發(fā)解決一批、有組織勞務(wù)輸出穩(wěn)定務(wù)工就業(yè)解決一批等措施，聚焦建檔立卡貧困戶和易地扶貧搬遷戶442萬勞動力，以及邊緣戶中的勞動力，整合部門資源，發(fā)揮政策優(yōu)勢，多形式、多渠道開發(fā)崗位，抓重點、強(qiáng)弱項、補短板，切實保障貧困勞動力的務(wù)工時間和務(wù)工收入，牢牢掌握穩(wěn)定脫貧的主動權(quán)。

《意見》要求，要成立勞務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，廣泛采集崗位需求，收集就業(yè)人員信息，組織發(fā)動貧困勞動力，精準(zhǔn)提供崗位，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)，承接扶貧項目，確保實現(xiàn)勞務(wù)就業(yè)；建立貧困勞動力數(shù)據(jù)庫，扶貧部門牽頭，會同生態(tài)移民、人力資源社會保障部門整合村支兩委、網(wǎng)格員、包保干部和勞務(wù)公司、勞務(wù)合作社及勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等力量，以進(jìn)村入戶、現(xiàn)場摸排、電話聯(lián)系等方式，推廣威寧自治縣通過“友工”微信小程序采集信息做法，線上采集與線下摸排相結(jié)合，精準(zhǔn)摸清每一名貧困勞動力文化程度、技能水平、健康狀況、薪酬要求、就業(yè)意向等信息；建立勞務(wù)就業(yè)崗位數(shù)據(jù)庫，各地各部門要組織所轄企業(yè)，挖掘、開發(fā)適合貧困勞動力的崗位，及時收集崗位類型、需求、待遇等信息；建立勞務(wù)就業(yè)扶貧大數(shù)據(jù)平臺，運用“大數(shù)據(jù)+”的方式，實現(xiàn)跨產(chǎn)業(yè)、跨行業(yè)、跨地域的崗位和勞動力信息融合分析，動態(tài)掌握貧困勞動力的就業(yè)時間、就業(yè)軌跡、培訓(xùn)情況、工資收入等，將貧困勞動力與勞務(wù)就業(yè)崗位進(jìn)行精準(zhǔn)匹配，做到人崗相適。

勞務(wù)就業(yè)對保障貧困家庭收入、按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅最后總攻殲滅戰(zhàn)具有十分重要的意義。《意見》特別強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化工作責(zé)任，對浮于形式、敷衍應(yīng)付、不作為不擔(dān)當(dāng)，影響脫貧攻堅大局的，要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，確保有勞動力的建檔立卡貧困戶特別是“9+3”縣區(qū)貧困戶至少1人以上實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，確保有勞動力的易地扶貧搬遷戶實現(xiàn)“1戶1人”以上穩(wěn)定就業(yè)，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。（記者 覃淋）