新華社南京2月22日電 題：黨建引領(lǐng) 賦能成長(zhǎng)——江蘇以產(chǎn)改建設(shè)高質(zhì)量產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍

新華社記者 沈汝發(fā)

2300多萬(wàn)產(chǎn)業(yè)工人，占就業(yè)人口比重高達(dá)48%。制造業(yè)大省江蘇在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革過(guò)程中，以黨建引領(lǐng)，增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人先進(jìn)性；實(shí)施賦能成長(zhǎng)工程，提高產(chǎn)業(yè)工人技能素質(zhì)；同時(shí)，做好服務(wù)保障，消除產(chǎn)業(yè)工人后顧之憂，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才基礎(chǔ)。

發(fā)揮黨建“牽引力” 增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人先進(jìn)性

始建于1908年的中車(chē)南京浦鎮(zhèn)車(chē)輛有限公司是南京地區(qū)第一個(gè)黨組織、工會(huì)組織的誕生地。在產(chǎn)改工作中，該公司進(jìn)一步加強(qiáng)和創(chuàng)新黨建工作，命名成立楚永萍勞模黨支部、孫景南勞模黨小組、王飛勞模黨員先鋒崗等先進(jìn)黨組織。

“這些先進(jìn)黨組織針對(duì)企業(yè)提質(zhì)增效、技術(shù)創(chuàng)新等重點(diǎn)和難點(diǎn)，充分發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。”公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)李定南舉例說(shuō)，楚永萍勞模創(chuàng)新工作室團(tuán)隊(duì)圍繞“熊貓空鐵”項(xiàng)目進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)攻關(guān)，創(chuàng)下了4個(gè)月10天完成項(xiàng)目研制的行業(yè)紀(jì)錄。

產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，黨建引領(lǐng)是根本保證。2018年，江蘇制定出臺(tái)了《新時(shí)代江蘇產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》，明確提出開(kāi)展實(shí)施政治建設(shè)工程，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)工人做推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的時(shí)代先鋒。

江蘇省總工會(huì)黨組書(shū)記朱勁松說(shuō)，省總工會(huì)同省委組織部等部門(mén)，在全省實(shí)施勞模創(chuàng)新工作室黨支部“雙創(chuàng)雙提升”（創(chuàng)建勞模黨支部、創(chuàng)建黨員先鋒崗，提升政治素質(zhì)、提升業(yè)務(wù)技能）工程，實(shí)現(xiàn)廣大產(chǎn)業(yè)工人政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力同步提升。

非公企業(yè)是江蘇經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍，全省80%產(chǎn)業(yè)工人集聚于此。為最大限度消除非公企業(yè)黨工組織的“空白點(diǎn)”，2019年8月，江蘇省委組織部、省總工會(huì)在全省非公企業(yè)中開(kāi)展以“創(chuàng)爭(zhēng)先進(jìn)黨支部、創(chuàng)爭(zhēng)模范職工之家、創(chuàng)爭(zhēng)工人先鋒號(hào)，提升政治引領(lǐng)力、提升群眾組織力”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)兩提升”活動(dòng)，每?jī)赡暝u(píng)選出100家示范單位，以發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

堅(jiān)持黨建、工建、產(chǎn)改整體布局、協(xié)同推進(jìn)，江蘇選取了3300家企業(yè)作為各級(jí)組織部門(mén)重點(diǎn)聯(lián)系對(duì)象。截至目前，全省已成立227個(gè)勞模創(chuàng)新工作室黨支部、711個(gè)黨員先鋒崗。

賦能成長(zhǎng) 培養(yǎng)知識(shí)型技能型創(chuàng)新型勞動(dòng)者

在2019年度國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)上，國(guó)網(wǎng)無(wú)錫供電公司電纜運(yùn)檢室何光華主持完成的“高落差高壓電纜線路無(wú)損施工技術(shù)創(chuàng)新及應(yīng)用”獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。

在產(chǎn)改工作中，江蘇大力實(shí)施賦能成長(zhǎng)工程，培養(yǎng)出一批知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者。

創(chuàng)建50所左右一流中等職業(yè)學(xué)校；實(shí)施“英才名匠”培訓(xùn)計(jì)劃、高技能人才“青苗計(jì)劃”；認(rèn)定省職工十大科技創(chuàng)新成果；開(kāi)展省職工職業(yè)技能競(jìng)賽……為補(bǔ)強(qiáng)技術(shù)工人技能素質(zhì)偏低的“短板”，江蘇出臺(tái)了一系列政策舉措，助力產(chǎn)業(yè)工人提升能力素質(zhì)，練就過(guò)硬本領(lǐng)。

徐工集團(tuán)建立徐工技師學(xué)院與生產(chǎn)單位之間的師資互聘互任機(jī)制，推行技師研修制，搭建技能等級(jí)“雙認(rèn)證”聘任體系。

江蘇永鋼集團(tuán)每年拿出200多萬(wàn)元設(shè)立“管理獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、勞動(dòng)獎(jiǎng)、文明獎(jiǎng)”，通過(guò)評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)引導(dǎo)職工成長(zhǎng)成才，從優(yōu)秀職工中選拔不同崗位的管理人員。

揚(yáng)子石化公司強(qiáng)化職工技能培育，開(kāi)發(fā)仿真系統(tǒng)47套，在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立仿真工作站，每年組織專(zhuān)業(yè)技能競(jìng)賽。

朱勁松說(shuō)，從2019年開(kāi)始，江蘇省總工會(huì)每年投入2000萬(wàn)元培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，幫助4萬(wàn)名農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)由工向匠的轉(zhuǎn)變。

做好服務(wù)保障 消除產(chǎn)業(yè)工人后顧之憂

維權(quán)服務(wù)工程、支撐保障工程、聚力共建工程……在《新時(shí)代江蘇產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》中，江蘇制定了諸多具體條款，加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)工人的工作、生活、發(fā)展的服務(wù)保障。

根據(jù)方案，困難產(chǎn)業(yè)工人幫扶工作被列入政府為民辦實(shí)事項(xiàng)目。困難產(chǎn)業(yè)工人將獲得就業(yè)支持、創(chuàng)業(yè)扶持、教育幫扶、醫(yī)療救助等。

為提高技術(shù)工人收入待遇和社會(huì)地位，江蘇還出臺(tái)了《關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見(jiàn)》，明確江蘇高技能領(lǐng)軍人才在購(gòu)買(mǎi)自用商品房、就醫(yī)就診、體檢安排、子女入學(xué)等方面享有與高層次人才同等待遇。

許多企業(yè)也出臺(tái)了關(guān)心關(guān)愛(ài)產(chǎn)業(yè)工人的創(chuàng)新舉措。南瑞集團(tuán)提出“非常關(guān)心6+1”舉措，推進(jìn)崗位、職級(jí)、人才“三位一體”的員工職業(yè)發(fā)展通道，實(shí)施首期限制性股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；無(wú)錫物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)研究院建設(shè)員工持股平臺(tái)，拿出發(fā)起人股權(quán)40%的部分給予員工持股平臺(tái)。

江蘇交通控股有限公司圍繞吃、住、行為一線工人打造了“快樂(lè)班車(chē)”“溫馨宿舍”“家庭廚房”“職工書(shū)吧”等一系列民生服務(wù)品牌，受到工人普遍歡迎。