人社部門開展農(nóng)民工工資支付情況專項執(zhí)法行動
讓農(nóng)民工勞有所得安心過年

春節(jié)將至，農(nóng)民工工資支付及權益保障問題備受社會關注。1月18日，國務院新聞辦公室舉行政策例行吹風會，人力資源和社會保障部副部長邱小平介紹，從去年11月1日開始一直到春節(jié)前，人社部門開展為期百日的農(nóng)民工工資支付情況專項執(zhí)法行動。截至目前，各地共查處了拖欠農(nóng)民工工資案件2.8萬件，為38.9萬名農(nóng)民工追發(fā)工資待遇57億元。

根據(jù)部署，各地區(qū)及有關部門以工程建設領域、勞動密集型加工制造和餐飲服務等行業(yè)為重點，組織力量集中開展排查，全面查清欠薪問題和欠薪隱患。同時，暢通農(nóng)民工投訴舉報渠道，實行勞動保障監(jiān)察機構24小時值班制度和首問責任制，對農(nóng)民工舉報投訴的被拖欠單位的案件及時受理。對排查發(fā)現(xiàn)或者舉報投訴平臺受理的拖欠農(nóng)民工工資問題，督促用人單位采取有力措施，限時解決。

近年來，按照黨中央、國務院關于解決拖欠農(nóng)民工工資問題的決策部署，人社部會同相關部門采取了系列措施?！氨Ｕ限r(nóng)民工工資支付工作取得了明顯的成效，拖欠農(nóng)民工工資問題高發(fā)多發(fā)的態(tài)勢得到有效遏制?！鼻裥∑浇榻B，據(jù)統(tǒng)計，各級人社部門勞動保障監(jiān)察機構查處的欠薪案件數(shù)、涉及人數(shù)和金額，連續(xù)多年下降。2018年全年查處欠薪違法案件8.6萬件，為168.9萬名勞動者追發(fā)工資等待遇160.4億元。在連續(xù)多年下降的情況下，去年查處案件數(shù)、涉及的人數(shù)和追發(fā)的工資待遇同比分別下降了39.4%、45.3%和35.8%。

未來，人社部門還將繼續(xù)推動建立健全保障農(nóng)民工工資支付長效機制。從抓責任落實、抓重點治理、抓制度建設、抓監(jiān)察執(zhí)法、抓失信懲戒五個方面來推進。以失信懲戒來說，去年全國實施了拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理制度，對符合列入“黑名單”的企業(yè)和有關個人“應列盡列、及時列入”，并由相關部門依職責在市場準入、招投標、融資貸款等方面實施共計30條懲戒措施，讓失信企業(yè)在全國范圍內“一處違法、處處受限”。

從農(nóng)民工個人角度出發(fā)，如何避免欠薪，欠薪如何維權？人力資源和社會保障部勞動監(jiān)察局局長王程建議，一是盡可能通過正規(guī)渠道就業(yè)，防止受騙上當；二是要與用人單位簽訂合同，把工作時間、工作地點、勞動報酬、發(fā)放方式、發(fā)放時間等約定清楚，防止引起不必要的糾紛。如果欠薪發(fā)生，勞動者可以撥打各地人社部門的政策咨詢熱線電話12333，通過勞動保障監(jiān)察機構對外公布的投訴電話、投訴信箱、接待窗口或網(wǎng)上投訴渠道維權。同時可向勞動爭議仲裁機構申請仲裁，各地司法行政部門和工會組織也提供了廣覆蓋的法律服務和法律援助，幫助農(nóng)民工依法理性維權。

“改革開放40年來，農(nóng)民工已經(jīng)成為我國產(chǎn)業(yè)工人的主體，成為推動國家現(xiàn)代化建設的重要力量，為經(jīng)濟社會發(fā)展作出了巨大的貢獻。工資報酬是勞動者最基本的權益，農(nóng)民工外出打工掙錢天經(jīng)地義。保障農(nóng)民工勞動報酬權益，關系到廣大農(nóng)民工的切身利益，是實現(xiàn)社會公平正義的必然要求，是政府的重要職責?！鼻裥∑秸f，今年春節(jié)很快就要到了，人社部正全面摸清欠薪底數(shù)，暢通農(nóng)民工舉報投訴渠道，加大解決欠薪問題力度，努力讓辛苦一年的農(nóng)民工勞有所得、安心過年。（記者 李婕）