1月9日，重慶日報記者從市醫(yī)療保障局獲悉，按照市政府印發(fā)的《關(guān)于調(diào)整城鎮(zhèn)職工大額醫(yī)保繳費政策實現(xiàn)退休人員醫(yī)保待遇與用人單位繳費脫鉤的通知》，從2019年1月1日起，我市退休人員醫(yī)保待遇與用人單位繳費脫鉤，從而實現(xiàn)退休人員醫(yī)療保險的社會化管理。

具體來看，我市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險主要有3個方面的調(diào)整：一是關(guān)于大額醫(yī)保繳費政策的調(diào)整。隨單位參加職工醫(yī)保的，用人單位不再為退休人員繳納費率為1.5%的大額醫(yī)保費；以個人身份參加職工醫(yī)保的，已繳滿基本醫(yī)療保險繳費年限的退休人員，其大額醫(yī)保繳費標準由“當年繳費標準的1%”調(diào)整為“與隨用人單位參加職工醫(yī)保的退休人員大額醫(yī)保個人繳費標準一致”。

二是關(guān)于退休人員個人賬戶劃入基數(shù)的調(diào)整。隨用人單位參加職工醫(yī)保的退休人員個人賬戶劃入基數(shù)，由“本單位在職職工人均繳費基數(shù)”統(tǒng)一調(diào)整為“上年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的60%”（以下簡稱上年度社平工資的60%）。為保障退休人員劃入個人賬戶待遇不降低，退休人員個人賬戶劃入基數(shù)高于上年度社平工資60%的，按其原基數(shù)執(zhí)行并鎖定劃入金額；待上年度社平工資60%上漲并達到該基數(shù)后，統(tǒng)一執(zhí)行上年度社平工資60%的這一基數(shù)。退休人員個人賬戶劃入基數(shù)鎖定時間點為2018年12月份。

三是關(guān)于用人單位出現(xiàn)醫(yī)保欠費，其退休人員醫(yī)保待遇政策的調(diào)整。隨用人單位參加職工醫(yī)保的退休人員，基本醫(yī)療保險繳費年限達到我市規(guī)定年限后，其職工醫(yī)保待遇不再與用人單位繳費掛鉤，即繳滿基本醫(yī)療保險繳費年限的退休人員，不再因用人單位欠繳醫(yī)保費而中斷其享受醫(yī)保待遇。

市醫(yī)療保障局相關(guān)負責人表示，此次政策調(diào)整是我市職工醫(yī)保制度的完善和改革；是保障退休人員的醫(yī)保權(quán)益的重要舉措，既沒有增加退休人員的繳費負擔，也沒有降低退休人員的現(xiàn)行醫(yī)保待遇；是降低用人單位生產(chǎn)成本的務(wù)實之策，進一步釋放了用人單位的活力和動力。