日前，自治區(qū)人力資源社會保障廳、財政廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于貫徹落實繼續(xù)階段性降低社會保險費率有關(guān)問題的通知》，就繼續(xù)階段性降低社會保險費率有關(guān)問題作了明確規(guī)定。

《通知》明確，從今年5月1日起至2019年4月30日，我區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例繼續(xù)由20%降至19%，原有政策規(guī)定與《通知》不符的，改按本《通知》規(guī)定執(zhí)行；從今年5月1日起至2019年4月30日，繼續(xù)實施失業(yè)保險總費率為1%的政策，用人單位和職工費率均為0.5%。

同時，《通知》還對工傷保險費率進行調(diào)整優(yōu)化：在保持八類費率總體穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，工傷保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)在18（含）至23個月的本自治區(qū)各統(tǒng)籌地區(qū)，可以現(xiàn)行費率為基礎(chǔ)下調(diào)20%；累計結(jié)余可支付月數(shù)在24個月（含）以上的統(tǒng)籌地區(qū)，可以現(xiàn)行費率為基礎(chǔ)下調(diào)50%，下調(diào)費率期間，統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險基金累計結(jié)余達到合理支付月數(shù)范圍的，停止下調(diào)。

據(jù)統(tǒng)計，今年上半年，為優(yōu)化全區(qū)營商環(huán)境，全區(qū)基本養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等“五險”為全區(qū)約10萬家企業(yè)共減負12.72億元。（記者 羅琦）