實施“西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃”，對推進統(tǒng)一開放、競爭有序的人力資源市場建設，逐步解決我國人力資源市場發(fā)展不平衡、不充分問題，促進西部和東北地區(qū)人力資源服務業(yè)發(fā)展，為西部大開發(fā)和振興東北老工業(yè)基地重大戰(zhàn)略提供寶貴的人力資源支撐，具有重要意義。2017年，人社部人力資源市場司組織實施了“西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃”，取得良好成效。為進一步貫徹落實《國務院關于做好當前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》關于“實施西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃”的要求，更好推動西部和東北地區(qū)人力資源市場建設，2018年人社部繼續(xù)組織實施援助計劃項目。

各地高度重視，積極組織申報，共上報27個項目，經(jīng)遴選，人社部共支持16個項目，主要集中在以下五個方面：一是開展人力資源市場管理人員培訓。圍繞西部和東北地區(qū)加強人力資源市場建設需要，加大管理人員培養(yǎng)培訓力度，不斷提升能力素質(zhì)水平。二是舉辦人力資源市場服務活動。圍繞實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和人才強國戰(zhàn)略，發(fā)揮市場機制作用，促進重點群體就業(yè)；鼓勵和引導各類人力資源服務機構(gòu)積極參與，引進當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展需要的緊缺人才。三是舉辦人力資源市場助力脫貧攻堅活動。加強貧困地區(qū)人力資源服務市場管理人員培訓；充分發(fā)揮人力資源服務機構(gòu)作用，組織人力資源服務機構(gòu)為貧困勞動力送政策、送指導、送信息，開展人力資源服務機構(gòu)精準扶貧活動。四是舉辦人力資源市場高校畢業(yè)生招聘活動。支持西部和東北地區(qū)舉辦專場招聘會、網(wǎng)絡招聘會和跨區(qū)域招聘會等活動，進一步促進高校畢業(yè)生就業(yè)。五是開展與東部省份人力資源市場建設對口交流活動。通過與東部省份的對口交流，建立合作關系，加強資源共享，提升人力資源市場的配置能力，加快推動西部和東北地區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展、提質(zhì)增效升級。

通過實施“西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃”項目，進一步加強人力資源市場建設、提高市場管理人員和從業(yè)人員素質(zhì)、加快發(fā)展人力資源服務業(yè)，調(diào)動各方積極性，形成上下聯(lián)動、齊抓共促的工作氛圍。