日前，省委辦公廳、省政府辦公廳聯(lián)合印發(fā)《信訪工作責任制實施細則》（以下簡稱《實施細則》），《實施細則》對全省各級黨政機關(guān)及其領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員的信訪工作責任及督查考核、責任追究等作出明確規(guī)定，對加強信訪工作失職失責行為問責提出了更高要求。

《實施細則》對落實信訪工作責任作了系統(tǒng)規(guī)定。具體執(zhí)行范圍涵蓋了全省行政區(qū)域內(nèi)各級黨政機關(guān)及其派出機構(gòu)、直屬事業(yè)單位以及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體，國有和國有控股企業(yè)及駐遼中央直屬事業(yè)單位。

據(jù)介紹，《實施細則》的亮點之一在于對信訪工作失職失責行為追究的情形做了細化分解，將中央規(guī)定的6種責任追究情形細化為6個方面、21條具體情形，從引發(fā)信訪問題、不依法處理信訪問題、違反群眾紀律和廉潔規(guī)定、對集體訪處置不力、對信訪部門提出的“三項建議”不采納不執(zhí)行等方面，作出詳細表述。

《實施細則》明確，對信訪工作中發(fā)現(xiàn)的責任追究情形線索，由信訪部門向黨委和政府、信訪工作聯(lián)席會議或者上級信訪部門報告并受其指派，開展調(diào)查工作。對情況復(fù)雜、問題嚴重的，可會同紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事等有關(guān)部門進行聯(lián)合調(diào)查。調(diào)查結(jié)束后，形成調(diào)查報告，提出處理意見和給予處分的建議。有管理權(quán)限的黨政機關(guān)，應(yīng)當根據(jù)信訪部門或聯(lián)合調(diào)查組提出的意見、建議，依法依規(guī)實施責任追究。

此外，《實施細則》還強調(diào)信訪工作責任追究實行終身問責，把追究信訪工作責任人員的有關(guān)材料歸入其個人檔案，作為業(yè)績評定、獎勵處罰、選拔任用的重要依據(jù)，并將執(zhí)行情況報上一級組織人事部門備案，以切實解決一些地方和部門信訪工作責任追究“雷聲大雨點小”“雨過地皮濕”等問題。

據(jù)悉，我省將組織開展一系列活動推動各地各部門嚴格執(zhí)行《實施細則》，并將對信訪工作責任落實情況進行專項督查。