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????2014年起，湖南省對貧困山區(qū)衛(wèi)生人才實施“特崗計劃”。11日，省衛(wèi)生廳在省人才市場招聘200名40歲以下、具有大專以上學歷和執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的全科醫(yī)生，到貧困山區(qū)衛(wèi)生院服務4年，服務期滿優(yōu)秀者可到縣級醫(yī)院工作。 ????作為國家4個試點省份之一，湖南省率先實現政策落地，正式啟動全科醫(yī)生特設崗位計劃試點工作。省衛(wèi)生廳人事處處長郭子華介紹，全科醫(yī)生特設崗位是針對基層全科醫(yī)生緊缺的問題，設置在縣市衛(wèi)生系統，所聘全科醫(yī)生派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的非常設崗位，主要承擔預防保健、常見病和多發(fā)病的診療、病人康復與慢性病管理、健康教育與管理等服務，服務期內該崗位編制由縣級編制部門單列管理。 ????據悉，試點縣市從武陵山片區(qū)和羅霄山片區(qū)縣市中選擇，分別為花垣、瀘溪、鳳凰、會同、新晃、慈利、桑植、桂東、宜章、漣源、武岡、城步、茶陵、安化、石門等15個縣市。全科醫(yī)生每年可獲得人均5萬元的補助資金，享受湖南省“片區(qū)農村基層教衛(wèi)人才津貼”等待遇，符合相關規(guī)定者還可享受國家規(guī)定的艱苦邊遠地區(qū)津貼，并獲得公轉房、繼續(xù)教育等保障；可提前一年申請職稱晉升，免考外語和計算機，論文不作硬性規(guī)定，晉升高級職稱者可參照“湖南省衛(wèi)生系列農村副高級職稱評審”的要求；聘期滿后鼓勵繼續(xù)留在基層，優(yōu)秀者可聘任到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領導崗位，兩年以上年度考核優(yōu)秀者愿到縣級醫(yī)院工作者，按有關規(guī)定正式聘用。同時，還鼓勵城市副高以上職稱的退休專家到基層服務，補助水平參照特崗全科醫(yī)生。??（記者 段涵敏 通訊員 熊建華） |