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????新華社蘭州４月３０日電（記者屠國璽）甘肅省隴南市３３３個后進村級班子目前正在接受整改，其中一些不能勝任工作的村干部已被調(diào)整，部分縣直機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部被選派到村任職。 ????在當(dāng)?shù)卮饲斑M行的全面調(diào)查過程中，這些村級班子被群眾反映存在矛盾多、政策落實不力和發(fā)展能力不足等軟弱渙散的問題。 ????在黨的群眾路線教育實踐活動過程中，隴南市建立了市縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后進村制度，對軟弱渙散后進村進行“解剖麻雀”式的詳細(xì)調(diào)查摸底。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，軟弱渙散村級班子主要分為三類，其中“亂”班子主要表現(xiàn)為矛盾糾紛多、村務(wù)不公開，“軟”班子是干部能力弱、內(nèi)部不團結(jié)、活動開展不正常，“弱”班子則表現(xiàn)為服務(wù)意識差、思想不解放、發(fā)展能力不足。 ????在查找到病因之后，隴南市對這些村級班子進行了分類“診治”。 ????對于“亂”班子，隴南市建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部民情聯(lián)絡(luò)員制度，要求包村干部做到對所聯(lián)系村的基本情況、不穩(wěn)定因素、困難群體及村上的突出問題“四必知”，對矛盾重點戶、生活困難戶、經(jīng)濟特色戶、老黨員戶“四必訪”，在群眾有問題反映、產(chǎn)生糾紛、出現(xiàn)信訪、發(fā)生困難時“四必到”，集中開展矛盾排查糾紛調(diào)處，解決議事不公開、干群溝通少、群眾猜疑多的問題。 ????而對“軟”班子，則通過下派鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和選派大學(xué)生村官擔(dān)任第一書記，對部分村干部進行調(diào)整，督促為群眾辦實事等方式提高公信力。對“弱”班子，通過組織班子成員赴先進村觀摩學(xué)習(xí)，實行項目傾斜幫帶等方式，解決致富帶富能力不強、經(jīng)濟發(fā)展緩慢的問題。 ????據(jù)了解，在此過程中，隴南市還對軟弱渙散后進村的黨支部書記、村委會主任進行為期一周的封閉式培訓(xùn)，重點對各項惠農(nóng)政策、農(nóng)村矛盾糾紛化解、農(nóng)村社會管理、農(nóng)村法制政策、農(nóng)村基層組織運行規(guī)范等進行培訓(xùn)，提高村干部服務(wù)基層群眾的能力。 ????隴南市委組織部長崔景瑜說，嚴(yán)格整頓軟弱渙散村級班子，就是為了確保黨的各項方針政策在基層順利貫徹執(zhí)行，把牢密切聯(lián)系、服務(wù)群眾工作的“最后一公里”。 |