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公安部首次公開差額選拔3名局長 確定9名考察人選
中央政府門戶網(wǎng)站 www.nakedoat.com   2010年06月22日   來源:新華社

    新華社北京6月22日電(記者鄒偉、周英峰)記者22日從公安部獲悉,公安部首次公開差額選拔3名局長。目前,這項自5月下旬啟動的公安部干部人事制度重大改革已進(jìn)入關(guān)鍵階段,公安部將對從311名候選人中脫穎而出的9名局長人選進(jìn)行全面深入考察。

    此次公開差額選拔的三個職位分別為宣傳局局長、禁毒局局長、離退休干部局局長。選拔工作全程貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針,確定了9名差額考察人選。

    據(jù)公安部公開差額選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人介紹,這次公開差額選拔局長試點工作是公安部黨委為貫徹中央關(guān)于深化干部人事制度改革精神,推動建立科學(xué)的干部選拔任用機制,提高選人用人公信度,加強部直屬機關(guān)局級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),推動公安工作科學(xué)發(fā)展作出的重要決策。

    6月12日,公安部召開公開差額選拔局長民主推薦會并進(jìn)行民主投票。隨后,公開差額選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組采取個別談話的方式,分別聽取了部黨委成員和部直屬機關(guān)正局級單位主要負(fù)責(zé)同志的推薦意見。根據(jù)會議投票推薦、個別談話推薦情況,公安部黨委按每個職位1:6的比例,確定了進(jìn)入面試范圍的預(yù)備人選。

    6月19日、20日,公安部舉行公開差額選拔局長面試工作,18位預(yù)備人選參加了面試。整個面試過程嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行。公安部紀(jì)委、監(jiān)察局派員全程監(jiān)督了面試過程,公安部直屬機關(guān)各單位派代表全程旁聽了面試。

 
 
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