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尹蔚民:明確職稱制度改革思路 著重完善評(píng)價(jià)機(jī)制
中央政府門戶網(wǎng)站 www.nakedoat.com   2009年09月10日   來(lái)源:新華社

    新華社北京9月10日電(記者 趙超)人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)尹蔚民10日在全國(guó)專業(yè)技術(shù)人才工作會(huì)議上表示,我國(guó)已明確了調(diào)整功能定位、健全分類體系、完善評(píng)價(jià)機(jī)制、實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理的職稱制度改革總體思路。

    尹蔚民說(shuō),職稱制度是專業(yè)技術(shù)人才管理的一項(xiàng)基本制度,是評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和職業(yè)素質(zhì)能力的一項(xiàng)主要制度,是加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手,也是人才科學(xué)配置和使用的重要依據(jù)。通過(guò)職稱制度改革,我國(guó)將建立科學(xué)、分類、動(dòng)態(tài)、面向全社會(huì)專業(yè)技術(shù)人才的新型職稱制度。

    尹蔚民表示,調(diào)整功能定位,就是要進(jìn)一步強(qiáng)化職稱的評(píng)價(jià)功能,改革以單位內(nèi)部人事管理為基礎(chǔ)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制,建立符合各類專業(yè)技術(shù)人才特點(diǎn)和成長(zhǎng)規(guī)律、與企業(yè)勞動(dòng)用工制度和事業(yè)單位聘用制度相銜接的面向全社會(huì)專業(yè)技術(shù)人才的評(píng)價(jià)制度;健全分類體系,就是以職業(yè)分類為基礎(chǔ),統(tǒng)籌專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制和專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)資格制度,建立健全專業(yè)技術(shù)人才職稱框架體系,完善專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)準(zhǔn)入資格評(píng)價(jià)制度、職業(yè)水平評(píng)價(jià)制度和職務(wù)評(píng)價(jià)制度,實(shí)現(xiàn)職稱的分類管理;完善評(píng)價(jià)機(jī)制,就是進(jìn)一步拓展評(píng)價(jià)層級(jí)、拓寬評(píng)價(jià)范圍、完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)新評(píng)價(jià)手段,以能力、業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,建立健全社會(huì)和業(yè)內(nèi)認(rèn)可的評(píng)價(jià)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的科學(xué)評(píng)價(jià);實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理,就是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,打破體制內(nèi)外的界線,加強(qiáng)社會(huì)管理,推進(jìn)公共服務(wù)。

    據(jù)了解,有關(guān)部門正在加快制定《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》,研究提出新的職稱分類框架,同時(shí)在做好深化中小學(xué)教師職稱制度改革試點(diǎn)工作的同時(shí),提出工程技術(shù)人員職稱制度改革意見,著手開展其他職稱系列的改革。

我國(guó)擬實(shí)施博士后分級(jí)管理體制改革

    新華社北京9月10日電(記者 趙超)記者10日從在京舉行的全國(guó)專業(yè)技術(shù)人才工作會(huì)議上獲悉,有關(guān)部門將抓緊研究出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)博士后工作分級(jí)管理體制改革的意見》,實(shí)施博士后分級(jí)管理體制改革。

    據(jù)了解,實(shí)施博士后分級(jí)管理體制后,我國(guó)將形成由人力資源和社會(huì)保障部門牽頭、各有關(guān)部門協(xié)調(diào)合作、各設(shè)站單位發(fā)揮人才培養(yǎng)使用主體作用的工作格局。

    這項(xiàng)改革實(shí)施后,有關(guān)部門將完善管理制度,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)博士后研究人員的在站管理,規(guī)范對(duì)博士后研究人員的目標(biāo)管理、績(jī)效評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)勵(lì)懲處,堅(jiān)持嚴(yán)進(jìn)嚴(yán)出;提高培養(yǎng)質(zhì)量,圍繞提高自主創(chuàng)新能力,依托國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、“211”工程高校、重大科研項(xiàng)目和重大工程項(xiàng)目等有效載體,加大博士后研究人員培養(yǎng)力度,加強(qiáng)博士后國(guó)際交流和學(xué)術(shù)交流工作。

    此外,我國(guó)還將加大資助力度,做好博士后科學(xué)基金資助和特別資助。

 
 
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