招工時(shí)要告知?jiǎng)趧?dòng)報(bào)酬，“月薪面議”字樣禁止出現(xiàn)；用人單位不得以求職者是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用；農(nóng)民工失業(yè)也可享受城市的公共就業(yè)扶持……勞動(dòng)和社會(huì)保障部剛剛出臺(tái)的《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》，在保障勞動(dòng)者就業(yè)權(quán)方面做出了更為細(xì)致的規(guī)定。該規(guī)定將從明年1月1日起正式實(shí)施。
拒絕歧視——
用人單位若強(qiáng)查乙肝，可處1000元以下的罰款
根據(jù)規(guī)定，用人單位在招用人員時(shí)，必須公平公正。除國(guó)家規(guī)定的不適合婦女從事的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高錄用標(biāo)準(zhǔn)。錄用后不得在勞動(dòng)合同中規(guī)定限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容。用人單位不能歧視殘疾人。
除非是法律法規(guī)明確禁止從事的工作,用人單位不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用,也不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。否則，將由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正，并可處以1000元以下的罰款。
此外，用人單位招用人員時(shí)，還應(yīng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者有關(guān)工作內(nèi)容、工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬等情況，在招聘信息中不得使用“月薪面議”等字樣。
規(guī)范職介——
職介服務(wù)不成功應(yīng)退還費(fèi)用，政府不得參與經(jīng)營(yíng)性職介
新規(guī)定對(duì)職介機(jī)構(gòu)進(jìn)一步加以規(guī)范。職業(yè)中介機(jī)構(gòu)須憑勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)一發(fā)放的許可證方能營(yíng)業(yè)，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督電話應(yīng)當(dāng)和營(yíng)業(yè)執(zhí)照、職介許可證等一起在店內(nèi)明示出來，還應(yīng)當(dāng)建立服務(wù)臺(tái)賬，接受監(jiān)督。《規(guī)定》使得個(gè)別地方一桌一椅一兩個(gè)人就可以辦職介的情形有望不再出現(xiàn)。職介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)不成功的，應(yīng)當(dāng)退還向勞動(dòng)者收取的中介服務(wù)費(fèi)。否則可處1000元以下的罰款。
規(guī)定還明確，不能為無合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù)，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，或者向勞動(dòng)者收取押金。政府部門不得舉辦或者與他人合辦經(jīng)營(yíng)性的職介機(jī)構(gòu)。
這項(xiàng)規(guī)定明確，農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城就業(yè)享有與城鎮(zhèn)勞動(dòng)者平等的就業(yè)權(quán)利，不得對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)城就業(yè)設(shè)置歧視性限制。農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員和其他非本地戶籍人員在常住地穩(wěn)定就業(yè)滿6個(gè)月的，失業(yè)后可以在常住地登記。登記失業(yè)人員憑登記證享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策；符合條件的按規(guī)定申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。
公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要免費(fèi)為勞動(dòng)者提供就業(yè)相關(guān)方面的咨詢，還應(yīng)對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的招聘會(huì)，不得向勞動(dòng)者收取費(fèi)用。（記者白天亮）
