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一個和尚挑水吃，兩個和尚抬水吃，三個和尚沒水吃?，F實生活中，此番景象并不少見。不愿出力弄水喝，倒不是口不渴，可能還有不滿意所在崗位的心思。人往高處走，水往低處流，希望晉升在情在理，但也需要付諸行動，還要掂量自身能力。 曾有一位經濟學家說過這樣一句話：“有崗者為王?！闭f的就是要立足本職，要珍惜崗位。沒水喝會危及生命，沒有崗位同樣會影響正常的生活。套用“既來之，則安之”的古語，現實生活中，對待自己從事的崗位，可能也要“既做之，則安之?！比松鐟颍瑓s也來不得半點馬虎，一個人在整個社會中扮演何種角色，能扮演何種角色，何時何地能變換角色，都不是拍拍腦袋就能實現的。況且，原本一個舉手之勞的工作，卻偏要高薪聘請，專門設置崗位，則就是一種資源的巨大浪費了。 新華社發(fā)
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