1月23日，交通運輸部職業(yè)資格制度領(lǐng)導(dǎo)小組召開第四次會議。副部長、部職業(yè)資格制度領(lǐng)導(dǎo)小組組長馮正霖強調(diào)，要用好職業(yè)資格制度這一市場經(jīng)濟條件下從業(yè)人員依法管理、自我管理的基本制度，加強和創(chuàng)新對從業(yè)人員的管理和服務(wù)，提高行業(yè)管理水平。
馮正霖指出，2012年部職業(yè)資格工作服務(wù)管理創(chuàng)新有新認(rèn)識、服務(wù)安全發(fā)展有新成效、服務(wù)人才保障有新舉措。今后要加強從業(yè)人員動態(tài)管理，以職業(yè)資格為抓手，建立和實施注冊管理制度，實現(xiàn)對從業(yè)人員的“進、管、出”等動態(tài)管理。抓緊開展機動車檢測維修從業(yè)人員職業(yè)資格證書初始登記和標(biāo)識管理工作，加快建立以從業(yè)人員職業(yè)資格證書為信譽保障的機動車維修品牌店。要引導(dǎo)從業(yè)人員自律管理，建立關(guān)鍵崗位從業(yè)人員的從業(yè)管理制度和從業(yè)情況備案制度，不斷加強守信激勵、失信懲戒和職業(yè)資格退出機制建設(shè)。要提高從業(yè)人員職業(yè)地位和素質(zhì)，大力推進職業(yè)資格制度與企業(yè)開業(yè)條件、信用等級評價、企業(yè)資質(zhì)、用人和薪酬制度相銜接，加快建立和實施繼續(xù)教育制度。
針對今年工作，馮正霖要求，抓好重點崗位從業(yè)人員持證上崗、一線從業(yè)人員教育培訓(xùn)、考評員培訓(xùn)考試等三項重點，抓好營運車輛駕駛員、車輛技術(shù)檢測員和車輛運行動態(tài)監(jiān)控員等三個關(guān)鍵崗位人的管理。
會議審議并原則通過了《全國交通運輸行業(yè)職業(yè)資格工作會議任務(wù)分工》和《2013年交通運輸部職業(yè)資格工作要點》。
