舉辦培訓班80期、培訓2.6萬人次，總計培訓時間達500多天——這組數(shù)字是7年來吉林省領導干部（上海）培訓中心的業(yè)績，也是吉林省省外培訓工作的成果。隨著不斷創(chuàng)新與發(fā)展，吉林省領導干部（上海）培訓中心已成為省內(nèi)各級黨校、行政院校等干部培訓機構(gòu)的重要補充。
2005年7月，吉林省領導干部（上海）培訓中心成立，隸屬省政府駐上海辦事處，承擔省委組織部、省直各有關部門、省內(nèi)各市（州）、縣（市、區(qū)）赴上海及長三角地區(qū)培訓工作，是省委組織部在上海的領導干部培訓基地。以培訓資源的獨有性、授課資源的權(quán)威性、現(xiàn)場觀摩的不可替代性，成為全方位學習先進地區(qū)成功理念與經(jīng)驗的平臺。
根據(jù)干部培訓的需求，培訓中心實行“菜單”式服務，突出培訓內(nèi)容的針對性，把上海及“長三角”地區(qū)改革開放的鮮活經(jīng)驗，作為干部培訓的教學內(nèi)容和資源，并結(jié)合上海特有的發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)新培訓工作。他們把課堂教學和現(xiàn)場觀摩教學結(jié)合起來，把體驗式教學和經(jīng)驗案例教學結(jié)合起來，把互動式研討教學和現(xiàn)代數(shù)字音像教學結(jié)合起來，把專家講座和課堂互動結(jié)合起來，建立了50個穩(wěn)定的現(xiàn)場教學點和體驗式教學觀摩基地，使培訓工作理論聯(lián)系實際，深入人心，收到了“他山之石可以攻玉”的效果。
為了提高授課質(zhì)量，培訓中心邀請高端權(quán)威專家授課，聘用了一批中高端教學人才，現(xiàn)有國家級教授學者、?。ㄊ校┘壗淌诤皖I導學者型教授近100位，形成了規(guī)?；?、網(wǎng)絡化、多層次、全方位的培訓師資庫。在吉林省文化產(chǎn)業(yè)建設的專題培訓班上，他們邀請國家文化產(chǎn)業(yè)基地辦公室主任為學員上第一課，邀請上海市委宣傳部文化產(chǎn)業(yè)改革辦公室主任、上海戲劇學院院長、上海文化出版總社副社長等7位高端專家、教授為學員講課，使參加培訓的學員受益良多。
長春市朝陽區(qū)的學員，學到了昆山市招商、親商、護商、選商的一套招商引資獨特經(jīng)驗，回去對過去的做法進行了較大調(diào)整，在之后招商引資工作中，引進蘇州資金11.4億元。雙陽區(qū)的學員在培訓中，就與上海企業(yè)家對接，成功引進了上海界龍印刷集團投資7億元的項目。（張彬）
