7月12日下午，中國氣象局召開2012年度上掛干部座談會(huì)。中國氣象局黨組書記、局長鄭國光，黨組副書記、副局長許小峰與來自相關(guān)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）氣象部門及南京信息工程大學(xué)、成都信息工程學(xué)院的18名上掛干部進(jìn)行座談交流。鄭國光強(qiáng)調(diào)，掛職干部要珍惜機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于思考，提高謀劃發(fā)展推動(dòng)發(fā)展的能力。
鄭國光強(qiáng)調(diào)，要充分認(rèn)識(shí)干部掛職工作的重要性。他指出，多年來，中國氣象局黨組始終把干部上掛下派作為干部工作的重要舉措，作為培養(yǎng)鍛煉發(fā)現(xiàn)干部的重要途徑。通過干部之間的交流，能夠增強(qiáng)干部對(duì)全國氣象工作的了解和理解，增強(qiáng)對(duì)局黨組重要戰(zhàn)略部署的了解和理解，有利于干部通過實(shí)踐鍛煉，提高綜合管理能力、戰(zhàn)略思維能力和學(xué)習(xí)實(shí)踐能力。
鄭國光要求，掛職干部要珍惜機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)交流，勤于思考總結(jié)，既要做好本職工作，又要抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)了解局黨組一系列決策部署，并將學(xué)習(xí)的成果運(yùn)用到實(shí)際工作中去。掛職干部要作為中國氣象局與省（區(qū)、市）氣象局、高校、基層氣象部門之間的橋梁和紐帶，站在基層的角度為事業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，同時(shí)也要把掛職期間學(xué)到好經(jīng)驗(yàn)好做法帶回到本單位。
鄭國光希望掛職干部深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前氣象事業(yè)發(fā)展面臨的形勢(shì)和挑戰(zhàn)。他指出，目前氣象事業(yè)發(fā)展的良好形勢(shì)前所未有，面對(duì)社會(huì)各界的多需求、高期望，氣象工作者面臨的壓力也前所未有。這需要?dú)庀蟾刹柯毠ふ驹诟叩膶用嫔希J(rèn)真思考總結(jié)影響和制約事業(yè)發(fā)展的突出問題，針對(duì)率先基本實(shí)現(xiàn)氣象現(xiàn)代化試點(diǎn)建設(shè)、基層氣象機(jī)構(gòu)綜合改革等重點(diǎn)工作談想法，提出好的建議。
許小峰要求掛職干部主動(dòng)、自覺、全面、深入地做完成掛職期間的各項(xiàng)任務(wù)，使自身綜合能力和素質(zhì)得到提升。
掛職干部暢談了半年來的收獲和體會(huì)，紛紛表示，通過半年的學(xué)習(xí)思考工作，在工作思維上得到了轉(zhuǎn)變，在工作能力上得到了鍛煉，受益匪淺。在接下來半年的時(shí)間，要抓緊學(xué)習(xí)，用學(xué)到的東西不斷充實(shí)自己，提高自身綜合能力。
