3月28日，貴州省省直機關(guān)2012年度目標績效管理大會在貴陽召開。省委副書記陳敏爾出席會議并講話。他強調(diào)，要按照省委、省政府的要求，根據(jù)今年發(fā)展實際和工作實際，進一步重視、完善、落實和創(chuàng)新目標績效管理，確保國發(fā)2號文件精神貫徹落實，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大和省第十一次黨代會的勝利召開。
貴州省委常委、省委秘書長張群山對省直機關(guān)2011年度目標績效管理考評情況進行通報。省委常委、副省長黃康生主持會議。省委常委、省委組織部部長孫永春出席會議。
陳敏爾充分肯定了去年以來在省委、省政府高度重視下，省直機關(guān)目標績效管理工作取得的積極成效。陳敏爾強調(diào)，目標績效管理出發(fā)點和落腳點是保障工作落到實處，推動全省經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展，必須圍繞中心、服務(wù)大局。當前全省工作的大局就是全面貫徹落實國發(fā)2號文件，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大和省第十一次黨代會勝利召開，目標績效管理就是要圍繞這個大局，來思考做什么、怎么做，創(chuàng)造性地開展工作。要用目標績效管理確保國發(fā)2號文件精神貫徹落實，督促各部門深入抓思想發(fā)動、抓發(fā)展規(guī)劃、抓項目落實、抓政策保障，在積極向上爭取支持、向外借助力量的同時，更要向下抓好落實，進一步形成共識、形成合力、形成良好的氛圍。要用目標績效管理確保今年全省經(jīng)濟社會發(fā)展預(yù)期目標全面實現(xiàn)，細化量化增長性指標、控制性指標、約束性指標，確保全年任務(wù)圓滿完成。要用目標績效管理確保作風(fēng)建設(shè)年活動取得新成效，扎實開展“部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作，推動干部下基層“全覆蓋、常年在、實在干”，形成作風(fēng)建設(shè)年活動長效機制。
陳敏爾強調(diào)，目標績效管理是一項系統(tǒng)工程，必須突出重點、注重創(chuàng)新。要注重目標責任確定，在不折不扣地完成上級下達各項目標任務(wù)的同時，積極主動從貫徹國發(fā)2號文件中尋找到結(jié)合點，并生成轉(zhuǎn)化為本部門的目標責任內(nèi)容。要注重執(zhí)行力提升，對目標任務(wù)的實施要有路線圖、工程圖，目標考評要看重執(zhí)行力，看重落實效果。要注重績效優(yōu)先，不僅要看“做了什么”，更要看“做得怎么樣”，關(guān)鍵看效果，重在看結(jié)果，最后表彰評定也要看績效。要注重規(guī)范管理，做到有據(jù)可查、有章可循，動態(tài)完善、逐步規(guī)范。要注重“陽光監(jiān)督”，把上級評價、基層評價、社會評價結(jié)合起來，完善機制，公開透明，有效公平。要注重深化研究，及時研究解決目標績效管理過程中的新情況、新問題，提高工作水平。
會上，省安監(jiān)局、省農(nóng)科院、省國稅局等單位負責同志作了交流發(fā)言。
省直機關(guān)目標績效管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位主要負責人，實施目標績效管理單位的主要領(lǐng)導(dǎo)和目標辦負責同志參加會議。
