李克明在中煙實業(yè)2012年總經(jīng)理工作會議上強調(diào)
——堅定發(fā)展信心 深化合作發(fā)展 在品牌創(chuàng)新管理創(chuàng)新上下功夫
3月1日至2日，中國煙草實業(yè)發(fā)展中心在北京召開2012年總經(jīng)理工作會議。會議傳達了2012年全國煙草工作會議精神，總結(jié)中煙實業(yè)2011年工作，就2012年重點工作進行了安排部署。國家煙草專賣局副局長李克明出席會議并講話。
李克明在講話中指出，2011年中煙實業(yè)及所屬企業(yè)各項工作都取得了明顯進步，一是品牌特色得到進一步彰顯；二是企業(yè)效益得到進一步提升；三是基礎(chǔ)管理得到進一步規(guī)范；四是隊伍建設(shè)得到進一步加強。
對于今年的工作，李克明強調(diào)，中煙實業(yè)及所屬企業(yè)要緊緊圍繞“1+5”行業(yè)工作目標任務(wù)，結(jié)合實際，抓好貫徹落實。一是中煙實業(yè)所屬企業(yè)發(fā)展符合行業(yè)發(fā)展方向，在隊伍建設(shè)、生產(chǎn)制造、品牌特色、體制管理等方面都具有良好的基礎(chǔ)，要進一步堅定發(fā)展信心。二要深化合作發(fā)展，優(yōu)化資源配置，從單純的競爭關(guān)系向競合關(guān)系轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)共同發(fā)展。三要在管理創(chuàng)新上下功夫，積極探索、扎實開展“管理創(chuàng)一流活動”。四要加強技術(shù)隊伍、管理隊伍、高技能人才隊伍建設(shè)，調(diào)動全體員工積極性、主動性、創(chuàng)造性，努力實施人才強企戰(zhàn)略。五要進一步加強領(lǐng)導班子建設(shè)，通過完善激勵機制、約束機制，努力把領(lǐng)導班子建成廉潔、自律、高效、具有凝聚力的領(lǐng)導班子。
會上，中國煙草實業(yè)發(fā)展中心總經(jīng)理張建軍作工作報告。報告指出，2012年，中煙實業(yè)及所屬企業(yè)要緊緊圍繞“1+5”工作目標任務(wù)，以科學發(fā)展觀為指導，把握穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，扎實推進“5251”目標任務(wù)，采取“以點帶面、全面推進”的工作方式，努力實現(xiàn)所屬企業(yè)持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、共同發(fā)展。一要加快品牌培育，保持經(jīng)濟運行平穩(wěn)發(fā)展。二要全面加強管理，提升企業(yè)基本素質(zhì)。三要堅持嚴格規(guī)范，促進企業(yè)依法依規(guī)運行。四要加強隊伍建設(shè)，強化企業(yè)發(fā)展的思想組織保障。
會議期間，相關(guān)企業(yè)圍繞“持續(xù)、協(xié)調(diào)、共同發(fā)展”進行了討論發(fā)言，各企業(yè)簽訂了安全穩(wěn)定責任書。會議向成立特有工種職業(yè)技能鑒定站的四家企業(yè)進行了頒證授牌。
中煙實業(yè)及所屬企業(yè)領(lǐng)導班子成員及相關(guān)部門負責人參加會議。
