11月4日下午，人力資源和社會保障部副部長、國家公務(wù)員局黨組書記楊士秋率國家公務(wù)員局檢查組到交通運輸部檢查指導(dǎo)《公務(wù)員法》執(zhí)行情況。交通運輸部副部長徐祖遠(yuǎn)與檢查組座談時表示，交通運輸部將以此次檢查為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實國家公務(wù)員局的有關(guān)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)員隊伍建設(shè)，為交通運輸事業(yè)發(fā)展提供有力的組織保證。
徐祖遠(yuǎn)代表交通運輸部黨組和李盛霖部長對楊士秋一行蒞臨檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎，對國家公務(wù)員局給予交通運輸部公務(wù)員隊伍建設(shè)的大力支持，特別是直屬海事系統(tǒng)人員過渡為公務(wù)員工作的有效指導(dǎo)和幫助表示衷心感謝。他說，《公務(wù)員法》是公務(wù)員管理的總章程，《公務(wù)員法》及其配套法規(guī)規(guī)章實施以來，交通運輸部黨組高度重視，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，有力促進(jìn)了交通運輸部公務(wù)員隊伍建設(shè)。這次檢查是對交通運輸部實施《公務(wù)員法》工作的再促進(jìn)再推動，我們要以此次檢查為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實國家公務(wù)員局的有關(guān)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)員隊伍建設(shè)，為交通運輸事業(yè)發(fā)展提供有力的組織保證。
檢查組聽取了交通運輸部貫徹落實《公務(wù)員法》的基本情況、有效做法、存在問題和有關(guān)建議的匯報，參加座談的公務(wù)員代表分別結(jié)合自身情況，交流了參加公務(wù)員招考錄用、競爭上崗的認(rèn)識和體會，并對進(jìn)一步改進(jìn)公務(wù)員管理工作提出了建議。參加會議的同志還就共同感興趣的公務(wù)員管理問題進(jìn)行了深入探討。
楊士秋最后作檢查情況總結(jié)時認(rèn)為，交通運輸部黨組對公務(wù)員管理工作高度重視，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，部機(jī)關(guān)和直屬單位公務(wù)員隊伍建設(shè)成效顯著；公務(wù)員管理各項任務(wù)在交通運輸部系統(tǒng)得到全面扎實地貫徹落實；結(jié)合實際建立健全了公務(wù)員管理規(guī)章制度；工作中注重發(fā)揮創(chuàng)造性，形成了工作亮點，特別是公務(wù)員考核運用現(xiàn)代信息技術(shù)，提高了考核科學(xué)性，競爭上崗的具體環(huán)節(jié)和措施有所創(chuàng)新。他還對下一步工作提出了明確要求：一是堅持做好考錄工作，把考錄作為機(jī)關(guān)進(jìn)人的主渠道；二是堅持做好競爭上崗，公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)要全面開展競爭上崗；三是堅持做好考核工作，特別要在原有基礎(chǔ)上對公務(wù)員日?？己诉M(jìn)行探索；四是堅持做好培訓(xùn)工作，進(jìn)一步加大公務(wù)員培訓(xùn)力度。（郭頌）
