5月27日，水利部黨組書(shū)記、部長(zhǎng)陳雷主持召開(kāi)水利部黨組會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹中央干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度。
水利部黨組副書(shū)記、副部長(zhǎng)鄂竟平傳達(dá)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》，部黨組成員、中紀(jì)委駐部紀(jì)檢組組長(zhǎng)董力傳達(dá)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法（試行）》，部黨組成員、副部長(zhǎng)周英傳達(dá)了《地方黨委常委會(huì)向全委會(huì)報(bào)告干部選拔任用工作并接受民主評(píng)議辦法（試行）》，部黨組成員、辦公廳主任陳小江傳達(dá)了《市縣黨委書(shū)記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法（試行）》。
陳雷強(qiáng)調(diào)，中央高度重視四項(xiàng)監(jiān)督制度的貫徹實(shí)施，對(duì)各地各部門(mén)貫徹落實(shí)工作提出了明確要求。四項(xiàng)監(jiān)督制度共同構(gòu)成了事前要報(bào)告、事后要評(píng)議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用工作監(jiān)督體系。四項(xiàng)監(jiān)督制度的出臺(tái)，是貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，進(jìn)一步匡正選人用人風(fēng)氣、提高選人用人公信度的重要舉措，對(duì)于建立健全干部監(jiān)督制度，提高干部選拔任用工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，營(yíng)造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境具有重要意義。
陳雷就水利系統(tǒng)貫徹落實(shí)好四項(xiàng)監(jiān)督制度提出明確要求。
一要提高思想認(rèn)識(shí)，在增強(qiáng)自覺(jué)性上下工夫。要從黨和國(guó)家長(zhǎng)治久安和水利事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度深刻認(rèn)識(shí)四項(xiàng)監(jiān)督制度的重要意義，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策部署上來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)四項(xiàng)監(jiān)督制度的自覺(jué)性，認(rèn)真貫徹、嚴(yán)格執(zhí)行、深入落實(shí)，真正做到有章必依、執(zhí)行必嚴(yán)、違規(guī)必究，進(jìn)一步在水利部門(mén)營(yíng)造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。
二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在擴(kuò)大知曉程度上下工夫。要盡快把部黨組貫徹實(shí)施干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度的意見(jiàn)印發(fā)各直屬單位，認(rèn)真抓好直屬單位學(xué)習(xí)貫徹工作。要將四項(xiàng)監(jiān)督制度列為處以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和人事干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。各單位黨委（黨組）中心組近期要組織一次四項(xiàng)監(jiān)督制度的專題學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)貫徹實(shí)施四項(xiàng)監(jiān)督制度特別是干部選拔任用工作責(zé)任追究制度情況，列為今年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的重要內(nèi)容。
三要強(qiáng)化工作創(chuàng)新，在完善配套制度上下工夫。要結(jié)合水利部工作實(shí)際，抓緊制定《水利部受理審核領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告工作規(guī)程》、《直屬單位黨委（黨組）書(shū)記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查工作規(guī)程》、《水利部領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作記實(shí)辦法》等貫徹實(shí)施四項(xiàng)監(jiān)督制度的具體操作辦法，完善配套制度，細(xì)化操作程序，明確權(quán)力責(zé)任，確保制度行得通、管得住、用得好。
四要抓好督促檢查，在完善結(jié)果運(yùn)用上下工夫。人事司要督促抓好部直屬單位四項(xiàng)監(jiān)督制度的貫徹實(shí)施，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、專題調(diào)研、專項(xiàng)督查等形式，對(duì)直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部知曉四項(xiàng)監(jiān)督制度主要內(nèi)容情況、貫徹實(shí)施四項(xiàng)監(jiān)督制度情況等進(jìn)行檢查。同時(shí)，要在部直屬各單位全面實(shí)行“一報(bào)告兩評(píng)議”制度的基礎(chǔ)上，定期分析直屬單位評(píng)議結(jié)果和干部群眾意見(jiàn)、建議，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，進(jìn)行分類反饋，抓好整改落實(shí)，不斷完善“一報(bào)告兩評(píng)議”信息庫(kù)。
五要建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，在加大查處力度上下工夫。人事司、監(jiān)察局要建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)信息溝通，密切協(xié)作配合，形成工作合力。人事司要在加大違規(guī)用人舉報(bào)核查工作的同時(shí)，及時(shí)了解掌握領(lǐng)導(dǎo)干部“帶病提拔”情況，認(rèn)真落實(shí)干部“帶病提拔”倒查機(jī)制。要深入推進(jìn)整治用人上不正之風(fēng)工作，加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督檢查和巡視，把四項(xiàng)監(jiān)督制度的貫徹實(shí)施情況作為檢查和巡視的重要內(nèi)容，加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為的查處。
六要抓好宣傳引導(dǎo)，在營(yíng)造良好氛圍上下工夫。要通過(guò)新聞媒體、內(nèi)部刊物等多種渠道，大力宣傳出臺(tái)四項(xiàng)監(jiān)督制度的重要意義和主要內(nèi)容，以及水利部門(mén)學(xué)習(xí)執(zhí)行四項(xiàng)監(jiān)督制度的主要做法和成效，積極引導(dǎo)群眾參與監(jiān)督，正確引導(dǎo)社會(huì)輿論，為貫徹實(shí)施四項(xiàng)監(jiān)督制度營(yíng)造良好氛圍。同時(shí)，要建立輿情突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，對(duì)媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)上反映的選人用人問(wèn)題，要迅速作出反應(yīng)，及時(shí)核實(shí)處置。
