3日在福州召開的福建省人事工作會議提出，福建省將先行先試，深化拓展閩臺人才交流合作，著力構(gòu)建兩岸人才交流合作新平臺。
積極引進臺灣人才智力。盡快出臺引進臺灣地區(qū)高層次人才來閩工作的政策，建立臺灣人才引進快速通道，圍繞海西建設(shè)和閩臺產(chǎn)業(yè)對接，大力吸引臺灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子信息、機械、石化、金融、物流等領(lǐng)域的人才和智力。支持省內(nèi)高等院校、科研機構(gòu)和企業(yè)招聘臺灣優(yōu)秀人才。
推進在閩臺灣地區(qū)居民職稱評審試點。總結(jié)衛(wèi)生專業(yè)職稱評審試點工作經(jīng)驗，盡快啟動農(nóng)業(yè)專業(yè)職稱評審試點工作，積極推動工程、經(jīng)濟專業(yè)試點工作。積極申請擴大試點范圍，爭取更多專業(yè)納入評審試點。
搭建兩岸人才交流合作新平臺。繼續(xù)舉辦海峽兩岸人才交流與人力資源服務(wù)合作大會，開展“臺灣人才海西行”、“臺灣人才項目成果展”等活動。積極探索推進閩臺人才培訓(xùn)合作，有計劃地組織公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員和管理人員赴臺交流培訓(xùn)。進一步加強閩臺高校、科研機構(gòu)的交流合作。組織舉辦“海峽兩岸人才交流合作論壇”，推進海峽兩岸人才交流合作基地建設(shè)。
積極探索面向臺灣地區(qū)居民聘任公務(wù)員辦法。爭取在農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、防災(zāi)減災(zāi)、建筑、水利、環(huán)保等專業(yè)性較強的行政機關(guān)和參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位，設(shè)置專門職位，試行面向臺灣地區(qū)居民聘任。
