未來3年，北京市每年將支出2.2億元?dú)埣踩司蜆I(yè)保障金，對(duì)安排殘疾人就業(yè)的單位和自主創(chuàng)業(yè)、個(gè)體就業(yè)的殘疾人給予崗位補(bǔ)貼和資金扶持。包括福利企業(yè)在內(nèi)的1.64萬家各類用人單位的5.6萬名殘疾人職工將從中受益。
3月31日下午，《北京市用人單位安排殘疾人就業(yè)崗位補(bǔ)貼暫行辦法》和《北京市扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)個(gè)體就業(yè)暫行辦法》正式發(fā)布。從今天起，自主創(chuàng)業(yè)和從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的殘疾人，最高可享受4萬元的扶持。
為應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)對(duì)殘疾人就業(yè)的影響，市殘聯(lián)、市民政局等部門聯(lián)合制定了上述《辦法》。
《北京市用人單位安排殘疾人就業(yè)崗位補(bǔ)貼暫行辦法》規(guī)定：從2009年起至2011年，使用殘疾人就業(yè)保障金對(duì)安排殘疾人就業(yè)的用人單位，按照簽訂勞動(dòng)合同情況、按年給予3年的崗位補(bǔ)貼。其中，簽訂固定期限勞動(dòng)合同的，每人每年給予3000元的補(bǔ)貼；簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的，每人每年給予5000元的補(bǔ)貼(符合享受人力和社會(huì)保障部門崗位補(bǔ)貼條件、簽訂固定期限勞動(dòng)合同的，不得同時(shí)享受本項(xiàng)崗位補(bǔ)貼；簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的，可享受差額部分的補(bǔ)貼)。對(duì)超過1.7%比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位，在現(xiàn)有政策每多安排1名殘疾人就業(yè)給予3000元獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，再給予3000元崗位補(bǔ)貼的獎(jiǎng)勵(lì)。
享受上述崗位補(bǔ)貼必須滿足“為殘疾人職工足額繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、與殘疾人職工簽訂了勞動(dòng)合同、安排殘疾人就業(yè)滿一年”等條件。用人單位享受的崗位補(bǔ)貼應(yīng)用于殘疾人職工的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)和無障礙設(shè)施建設(shè)等。
《北京市扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)個(gè)體就業(yè)暫行辦法》規(guī)定：從4月1日起，對(duì)自主創(chuàng)業(yè)和從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的殘疾人，分別按照2萬元、1萬元或5000元的標(biāo)準(zhǔn)，給予一次性的資金或?qū)嵨锓龀郑?duì)租賃場(chǎng)地的再分別給予2萬元或1萬元的扶持。享受扶持的條件，一是辦理了企業(yè)或個(gè)體《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》，二是在人力和社會(huì)保障部門辦理了就業(yè)登記手續(xù)，三是按時(shí)足額繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
