天津市采取多種措施促進(jìn)教師專業(yè)化成長，基礎(chǔ)教育教師學(xué)歷層次大幅提高，骨干教師隊(duì)伍不斷擴(kuò)大，形成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的師資隊(duì)伍。在改善學(xué)校硬件條件的同時(shí)，教育“軟實(shí)力”有了質(zhì)的提升。
近年來，天津市積極為教師成長、成才搭建平臺，實(shí)施了以建設(shè)市、區(qū)、校三級骨干教師梯隊(duì)為目標(biāo)的青年教師希望工程，以培養(yǎng)全國知名的名教師、名校長、名專家為目標(biāo)的“三名工程”。目前，天津市中小學(xué)教師中擁有現(xiàn)崗高級教師1.7萬人，占教師總?cè)藬?shù)的18.4％，有特級稱號的609人，23名優(yōu)秀中小學(xué)教師享受政府津貼。教師學(xué)歷層次大幅提升，77.1％的幼兒教師、79.4％的小學(xué)教師達(dá)到大專及以上學(xué)歷，70.1％的初中教師和95.7%的高中教師達(dá)到大本及以上學(xué)歷，部分教師達(dá)到研究生水平。
