記者從黑龍江省勞動和社會保障廳獲悉，2007年12月31日前已辦理了退休、退職手續(xù)的企業(yè)退休、退職人員將從今年1月1日起增加基本養(yǎng)老金，平均增幅為95元/月。此次調(diào)整對退休較早和具有高級職稱人員傾斜。調(diào)整后基本養(yǎng)老金將于春節(jié)前發(fā)放到位。
近日，黑龍江省企業(yè)退休人員2008年基本養(yǎng)老金調(diào)整工作方案，經(jīng)國家勞動和社會保障部、財政部和省政府批準(zhǔn)施行。方案確定，對2007年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金水平。調(diào)整水平按照2007年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定。經(jīng)過測算，黑龍江省此次養(yǎng)老金調(diào)整幅度平均為95元/月。
普遍增加的基本養(yǎng)老金由兩部分組成
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退休時間
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每人每月增加
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按退休時間增加
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1995年12月31日前
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67元
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1996年1月1日至
2003年12月31日
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61元
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2004年1月1日至
2007年12月31日
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55元
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2007年12月31日前退職
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50元
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按個人繳費年限增加
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繳費年限每滿一年每人每月增加1元
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三類人員適當(dāng)增發(fā)
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時間
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每人每月再增加
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建國前參加革命工作的老工人
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1945年9月2日前
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65元
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1945年9月3日至
1949年9月30日
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55元
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具有正高級技術(shù)職稱，并且退休時按正高級專業(yè)技術(shù)職稱計發(fā)基本養(yǎng)老金的退休人員
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50元
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具有副高級技術(shù)職稱和工人高級技師，并且退休時按副高級專業(yè)技術(shù)職稱和工人高級技師計發(fā)基本養(yǎng)老金的退休人員
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40元
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適當(dāng)增發(fā)人員中符合兩個或兩個以上條件的，按照其中一項最高的標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金
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截至2007年12月31日年滿70歲的退休人員，除按上述普調(diào)和傾斜外，每人每月再增加20元
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待遇過低者有補償措施
按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后月基本養(yǎng)老金仍低于370元的，調(diào)整到370元。企業(yè)退休的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，按以上對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后，基本養(yǎng)老金仍低于全省企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的，調(diào)整到全省企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。
據(jù)省勞動保障廳趙志剛處長介紹，此次調(diào)整涉及企業(yè)退休人員為230.67萬人。
與前三年基本養(yǎng)老金調(diào)整有三點不同
據(jù)黑龍江省勞動保障廳趙志剛處長介紹，此次基本養(yǎng)老金調(diào)整與前三年調(diào)整有三點不同。一是2005、2006和2007年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金執(zhí)行時間為每年的7月1日，而2008年提前到1月1日。二是調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)的確定，由原來的“以上年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金為基數(shù)，按照上年企業(yè)在崗職工平均工資增長率的一定比例進行調(diào)整”，改為“按照2007年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定”，明確了上調(diào)幅度。三是國家首次明文規(guī)定“調(diào)整時要與退休人員的繳費年限、繳費水平和年齡等掛鉤”。
