在前三年每年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇的基礎(chǔ)上,從今年1月1日起,浙江省再次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平,月人均增加130元,并將于春節(jié)前發(fā)放到位。
此次調(diào)整養(yǎng)老金實(shí)行“雙掛鉤”的辦法,具體由兩部分組成:第一部分是退休人員按月人均58元的額度,結(jié)合各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和職工工資增長(zhǎng)情況,確定各市調(diào)整標(biāo)準(zhǔn);第二部分是退休人員按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)長(zhǎng)短確定月調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),繳費(fèi)每滿1年每月增加2元。
省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)人介紹,此次企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調(diào)整在普調(diào)的基礎(chǔ)上,對(duì)4類(lèi)人員作了適當(dāng)傾斜:獲得高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱和高級(jí)技師資格的退休人員;1953年底前參加工作的退休人員;2007年底前男年滿70周歲、女年滿65周歲及其以上的退休人員;基本養(yǎng)老金低于2007年底當(dāng)?shù)仄髽I(yè)月平均基本養(yǎng)老金水平50%的退休人員。
據(jù)了解,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇提高后,企業(yè)原精減退職人員、計(jì)劃外長(zhǎng)期臨時(shí)工以及職工死亡遺屬人員的生活困難補(bǔ)助費(fèi)等標(biāo)準(zhǔn)也將作相應(yīng)提高。今后,浙江省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平將隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和在職職工工資水平的提高再適時(shí)調(diào)整。(記者 黃宏 通訊員 廖小清)