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新華社長(zhǎng)沙５月１２日電（記者帥才）記者從湖南省衛(wèi)生廳獲悉，作為國(guó)家４個(gè)試點(diǎn)省份之一，湖南省正式啟動(dòng)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃試點(diǎn)工作。近期，湖南省面向社會(huì)公開招聘２００名４０歲以下、具有大專以上學(xué)歷和執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格的全科醫(yī)生，到貧困山區(qū)衛(wèi)生院服務(wù)４年，服務(wù)期滿優(yōu)秀者可到縣級(jí)醫(yī)院工作。 據(jù)悉，按照“特崗計(jì)劃”，全科醫(yī)生每年可獲得人均５萬元的補(bǔ)助資金，享受湖南省“片區(qū)農(nóng)村基層教衛(wèi)人才津貼”等待遇；符合相關(guān)規(guī)定者還可享受國(guó)家規(guī)定的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼，并獲得公轉(zhuǎn)房、繼續(xù)教育等保障；可提前一年申請(qǐng)職稱晉升，免考外語和計(jì)算機(jī)，論文不作硬性規(guī)定，晉升高級(jí)職稱者可參照“湖南省衛(wèi)生系列農(nóng)村副高級(jí)職稱評(píng)審”的要求；聘期滿后鼓勵(lì)繼續(xù)留在基層，優(yōu)秀者可聘任到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)崗位，兩年以上年度考核優(yōu)秀者愿到縣級(jí)醫(yī)院工作者，按有關(guān)規(guī)定正式聘用。 湖南農(nóng)村人口多，全科醫(yī)生對(duì)解決邊遠(yuǎn)地區(qū)、貧困地區(qū)的醫(yī)療衛(wèi)生問題具有重要作用。隨著新醫(yī)改的推進(jìn)，湖南鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的硬件條件明顯改善，但全科醫(yī)生缺乏成為影響農(nóng)村群眾防病看病的“軟肋”。據(jù)湖南省衛(wèi)生廳人事處處長(zhǎng)郭子華介紹，全科醫(yī)生特設(shè)崗位設(shè)置在縣市衛(wèi)生系統(tǒng)，所聘全科醫(yī)生派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，主要承擔(dān)預(yù)防保健、常見病和多發(fā)病的診療、病人康復(fù)與慢性病管理、健康教育與管理等服務(wù)，服務(wù)期內(nèi)該崗位編制由縣級(jí)編制部門單列管理。
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