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3月6日，國家林業(yè)局管理干部學院召開2014年工作會議。國家林業(yè)局副局長張建龍要求，林干院要積極推進干部教育培訓改革創(chuàng)新，努力培養(yǎng)出更多林業(yè)干部人才，為發(fā)展生態(tài)林業(yè)民生林業(yè)、建設(shè)生態(tài)文明提供堅強有力的保障。 張建龍說，“十二五”以來，林干院各項工作取得了顯著成績，培訓體系不斷完善，培訓規(guī)模大幅增長，教學改革有力推進，辦學實力持續(xù)增強，管理效能顯著提升，在林業(yè)干部教育培訓工作中發(fā)揮了重要作用。當前，要充分認識到加強林業(yè)干部教育培訓是貫徹中央精神的根本要求，是服務生態(tài)林業(yè)民生林業(yè)發(fā)展的迫切需要，是提高林業(yè)治理能力的重要途徑，進一步增強責任感、使命感和緊迫感，更好地服務生態(tài)林業(yè)民生林業(yè)發(fā)展和生態(tài)文明建設(shè)。 張建龍要求，面對新形勢新任務，林干院要積極改革創(chuàng)新，努力培養(yǎng)出更多林業(yè)干部人才。一是抓好習近平總書記系列重要講話學習培訓。要作為首要政治任務來抓，深入推動講話精神進教材、進課堂、進頭腦。二是正確把握辦學方向。圍繞林業(yè)重大戰(zhàn)略部署和重點工作，開展大規(guī)模、高質(zhì)量培訓，充分發(fā)揮學院在林業(yè)干部教育培訓中的主渠道、主陣地作用。圍繞林業(yè)重要理論創(chuàng)新、重要政策貫徹、重要決策出臺，加強調(diào)查研究和理論宣傳，充分發(fā)揮資政育人的“林業(yè)智庫”作用。三是推進工作改革創(chuàng)新。深入開展培訓需求調(diào)研，不斷創(chuàng)新培訓理念、培訓內(nèi)容、培訓方式和培訓方法，努力提高教育培訓的針對性和實效性。四是培養(yǎng)優(yōu)良學風校風。按照中央改進作風的要求，認真落實中央八項規(guī)定精神，厲行節(jié)約，勤儉辦學，形成風清氣正的學習氛圍。五是強化干部隊伍建設(shè)。要建設(shè)政治堅定、業(yè)務精通、團結(jié)奮進的班子，進一步增強領(lǐng)導能力；要加強對教職工的理論武裝、能力提升和知識教育。同時，要同步加強軟硬件條件建設(shè)，提高學院綜合辦學實力。（記者 王鈺 鄧嚴） |