新華社北京９月９日電（王若冰、李亞杰）為期４個月的“‘律·動中國’ＦＥＳＣＯ２０１２年全國法律巡講活動”近日落幕，共面向３０００多家中外企業(yè)５０００名客戶，圍繞勞動政策趨勢、勞動管理熱點問題，通過專家講解、現(xiàn)場案例分析、疑問解答等方式，幫助企業(yè)人力資源管理者正確掌握和科學(xué)實施相關(guān)法律政策。
記者９日從活動主辦方北京外企人力資源服務(wù)有限公司（ＦＥＳＣＯ）了解到，本屆“律·動中國”活動歷經(jīng)全國１８個城市，從５月至９月持續(xù)四個月的時間，旨在幫助更多企業(yè)構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系，推動企業(yè)健康發(fā)展。
隨著中國人力資源市場法律法規(guī)政策的逐步完善，企業(yè)和員工對相關(guān)法律的關(guān)注也日益增強。ＦＥＳＣＯ舉辦全國法律巡講活動，不僅是為企業(yè)客戶在法律需求方面提供增值服務(wù)，更是積極承擔企業(yè)社會責任，為企業(yè)解決實際管理問題、增強員工法律意識、促進和諧勞動關(guān)系的一項重要舉措。
據(jù)了解，活動還針對企業(yè)人力資源服務(wù)需求、人力資源服務(wù)行業(yè)現(xiàn)狀及問題開展行業(yè)調(diào)研，并逐次向社會發(fā)布調(diào)研報告。
２０１１年，ＦＥＳＣＯ邀請相關(guān)專家為全國１５家分支機構(gòu)的上千家客戶企業(yè)進行了專業(yè)政策解讀，３０００多位企業(yè)代表參加并給予了活動高度的認可與期待。２０１２年，將全國法律巡講活動正式命名為“律·動中國”，在內(nèi)容主題、主講嘉賓、活動場次、場地規(guī)模、覆蓋地域等方面融入更豐富的內(nèi)涵，體現(xiàn)活動的品牌化、規(guī)?；蛯I(yè)化，真正實現(xiàn)政府、企業(yè)與員工之間的全方位互動。
成立于１９７９年的北京外企人力資源服務(wù)有限公司，是中國率先為外商駐華代表機構(gòu)、外商金融機構(gòu)、經(jīng)濟組織提供專業(yè)化人力資源服務(wù)的公司。
