新華社北京４月１８日電（記者趙超）為期１０天的第一期全國縣級人力資源社會保障局局長培訓(xùn)班１８日在北京開班。人力資源社會保障部相關(guān)負責(zé)人表示，將用３年時間對全國約３０００名縣級人力資源社會保障局局長輪訓(xùn)一遍。
據(jù)介紹，大部制改革后，新的人力資源社會保障部門職能增加，業(yè)務(wù)領(lǐng)域拓寬。就業(yè)、社會保障、人事人才等工作不斷向基層下沉，對基層人力資源社會保障部門負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)能力與業(yè)務(wù)水平提出了新的要求。輪訓(xùn)的目的是提高人社系統(tǒng)基層領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)，推進人力資源社會保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展。
據(jù)了解，這次輪訓(xùn)是人力資源社會保障部成立以來進行的最大規(guī)模的培訓(xùn)。輪訓(xùn)內(nèi)容將以人力資源社會保障中心和重點工作為主，學(xué)習(xí)人社工作指導(dǎo)思想和工作理念、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識，同時進行國際國內(nèi)政治經(jīng)濟形勢、領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)、危機處理和黨風(fēng)廉政建設(shè)等學(xué)習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)方式包括課堂講授、案例教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)、小組討論、經(jīng)驗交流、學(xué)員論壇等。
