新華社貴陽２月２０日電（記者 李勁峰）每個村級組織每年工作經(jīng)費不低于１萬元，主要村干部每月生活補貼最少３００元，村級組織活動場所不少于９０平方米。貴州省近年來大力完善村級組織保障機制，保證村級組織辦事“有經(jīng)費、有人員、有場所”，提高村級組織干事創(chuàng)業(yè)積極性。
記者從貴州省委組織部了解到，在財力有限的情況下，貴州省近年來不斷加大基層組織建設(shè)投入力度，尤其注重加強村級組織保障，減少村級集體經(jīng)濟相對薄弱給基層組織建設(shè)帶來的影響。
貴州省委組織部聯(lián)合相關(guān)部門對村級組織各項經(jīng)費的保障、支出，建立了詳細的規(guī)章制度，確保工作經(jīng)費及時劃撥、支出公開透明。同時，全省各地必須向所有村級組織的黨支部書記、村委會主任等崗位每人每月最少發(fā)放３００元的生活補貼，并為村支書、村主任設(shè)立業(yè)績考核獎勵補助，有條件的地方可根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r，提高生活補助標(biāo)準(zhǔn)。
貴陽市小河區(qū)周家寨村委會主任蔣曉德說，現(xiàn)在村支兩委的辦公條件和環(huán)境與過去相比大為改善。就個人而言，他現(xiàn)在的工作報酬分為基本報酬、績效報酬和目標(biāo)考核報酬三部分。除基本報酬外，其余報酬都與自己一年來的績效考評分數(shù)掛鉤，“干得好，年終村干部僅目標(biāo)考核獎金一項，最高可獲得３０００元獎勵，真正實現(xiàn)了工作干好干壞不一樣”。
此外，經(jīng)過兩輪建設(shè)后，貴州省近兩萬個行政村均已擁有面積達到或超過９０平方米的村級活動場所，改變了以往村級組織活動“晴天大樹下，雨天支書家”的狀況，實現(xiàn)了村級組織活動場所的“全覆蓋”。
據(jù)貴州省委組織部有關(guān)負責(zé)人介紹，貴州省將進一步完善村干部業(yè)績考核、報酬增長、養(yǎng)老保障、活動經(jīng)費投入等機制，千方百計為村級組織創(chuàng)造良好工作條件。
