新華社鄭州７月６日電（記者 梁鵬）進入７月以來，河南省大部分地區(qū)出現(xiàn)持續(xù)高溫天氣，為維護高溫天氣下勞動者的各項合法權(quán)益，河南省勞動部門于６日起開展了專項督查活動，以切實保護勞動者權(quán)益。
近幾天來，河南省氣象部門頻頻發(fā)布高溫橙色預(yù)警。６日下午，鄭州市氣溫達到３９．９攝氏度，創(chuàng)下今年以來的新高。全省北中部地區(qū)酷熱不減，高溫天氣已經(jīng)持續(xù)數(shù)日。
據(jù)河南省人力資源和社會保障廳介紹，２０１０年的高溫季節(jié)已經(jīng)來臨，特別是進入７月份以來，全省大部分地區(qū)出現(xiàn)了３５攝氏度以上的高溫天氣，給群眾生產(chǎn)生活帶來嚴重影響。為督促用人單位嚴格遵守勞動保障法律、法規(guī)和政策，落實高溫期間的勞動保護措施，切實保障勞動者的身心健康，決定在全省范圍內(nèi)集中開展高溫季節(jié)職工勞動保護工作監(jiān)督檢查活動。
據(jù)介紹，此次為期一個月的專項督查，將重點檢查用人單位防暑降溫措施和高溫津貼發(fā)放的落實情況，高溫期間職工勞動時間管理規(guī)定落實情況和其他勞動保障法律、法規(guī)和政策執(zhí)行情況。
記者了解到，河南省勞動部門將重點在建設(shè)、交通、冶金冶煉、交通運輸?shù)嚷短熳鳂I(yè)、高溫作業(yè)崗位的用人單位以及機械、電子、紡織、服裝等勞動密集型企業(yè)展開督查。如果發(fā)現(xiàn)用人單位相關(guān)措施不到位、勞動者合法權(quán)益受損害的情況，將對企業(yè)實行限期整改。
