人力資源和社會保障部官員表示
“用工荒”實際是部分企業(yè)招工難 就業(yè)形勢依然嚴峻
新華社鄭州２月２５日電（記者 李亞楠 梁鵬）在２５日于河南省禹州市舉行的全國“春風(fēng)行動”啟動儀式后，人力資源和社會保障部就業(yè)促進司司長于法鳴在接受新華社記者采訪時說，“用工荒”的說法不準確，更準確的說法是部分企業(yè)招工難，這種現(xiàn)象說明我國經(jīng)濟正逐步恢復(fù)，但中國勞動力供大于求的總量矛盾依然存在，特別是結(jié)構(gòu)性矛盾尤其突出，城鎮(zhèn)就業(yè)形勢依然嚴峻。
于法鳴說，部分地區(qū)和企業(yè)出現(xiàn)了招工難，是對去年就業(yè)困難時期的一種扭轉(zhuǎn)，與去年大量農(nóng)民工返鄉(xiāng)失去就業(yè)崗位相比，當(dāng)然是個好事情。
于法鳴認為招工難現(xiàn)象有很多復(fù)雜的因素，其中包括信息不對稱，企業(yè)用工的信息和農(nóng)民工外出務(wù)工的愿望對接不上；很多農(nóng)民工特別是新生代的農(nóng)民工缺乏技能，同企業(yè)崗位的要求對接不上。
他說，就傳統(tǒng)來講，農(nóng)民工大量外出是在過了正月十五以后，因此，對人力資源市場的供求狀況要在元宵節(jié)以后一段時間才能夠全面深入進行分析。
于法鳴還說，今年我國勞動力的總供給量將超過２４００萬人，但經(jīng)濟發(fā)展吸納的就業(yè)人數(shù)僅僅能夠達到一半，尤其是今年的高校畢業(yè)生已經(jīng)達到了６３０萬人，城鎮(zhèn)的就業(yè)困難人員包括４０５０人員、“零就業(yè)”家庭、殘疾人等就業(yè)還是相當(dāng)困難，這些都表明中國勞動力供大于求的總量矛盾依然存在，城鎮(zhèn)就業(yè)形勢依然嚴峻。
他分析說，企業(yè)招工難現(xiàn)象在人力資源市場來說是個常態(tài)。從需求上來說，企業(yè)用工的需求在不斷變化，隨著產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，對農(nóng)民工的技能技術(shù)提出了新的要求；而農(nóng)民工的技能培訓(xùn)仍滯后于崗位的變化，加上有些新生代農(nóng)民工仍然缺乏技能，還需要提高擇業(yè)和就業(yè)能力。 于法鳴還認為，新一代農(nóng)民工和上一代相比已經(jīng)有所不同。上一代農(nóng)民工過去是為了生存，不得不出來打工掙錢，現(xiàn)在很多新生代農(nóng)民工，特別是９０后，他們的要求已不是單純地掙錢，而是更注重自身的發(fā)展，更意識到自己權(quán)益的保護，希望企業(yè)給他們提供更好的就業(yè)環(huán)境，政府也將給他們提供更好的職業(yè)技能培訓(xùn)的政策支持。
