新華社上海12月31日電(記者 高路)2008年的最后一天,上海2.5萬余名農(nóng)民工得到了在他們看來“最好的新年禮物”——2009年新合同。所在企業(yè)對他們說:“返鄉(xiāng)不用心慌,開心過完年,安心來上班?!?/p>
在上海崇明長興島工作4年的毛師傅拿著和上海興港機(jī)械制作有限公司剛剛簽好的2009年新合同,高興地說:“手里有合同,這個年心里過得特別踏實?!?/p>
新年到來之際,眼看一年合同即將到期,又逢全球經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻,農(nóng)民工們的年關(guān)心情也帶著幾分甜蜜的苦澀。為此,企業(yè)宣布和2.5萬余名職工續(xù)簽勞動合同,新合同進(jìn)一步明確了加班工資、工作地點等條款。
據(jù)了解,上海興港機(jī)械制作有限公司共有約2.8萬名職工,其中農(nóng)民工占98%以上。來自江蘇南通的戴師傅說,在2007年之前,這家企業(yè)還從來沒有和任何一名農(nóng)民工簽訂過勞動合同,干活全靠口頭約定。
得益于《勞動合同法》在2008年的施行,在當(dāng)?shù)毓姆e極推動下,企業(yè)依法在2007年年底和農(nóng)民工簽訂了勞動合同。但工人們反映說,這一次的續(xù)簽,是企業(yè)主動提出的。
據(jù)當(dāng)?shù)毓M織介紹,從“從來不簽”到“主動續(xù)簽”,企業(yè)態(tài)度在一年間出現(xiàn)顯著的變化,其原因在于企業(yè)體會到了勞資關(guān)系改善帶來的益處。原本的“隨口約定”,讓公司一直為工傷事故賠償?shù)葐栴}而頭疼,雙方簽訂合同以后,2008年各類勞動爭議減少了30%。
公司方面表示,2009年的新合同細(xì)化、明確了原來合同中一些表述含糊的條款,比如如何發(fā)放加班工資、工作場所不再任憑工頭隨意派遣等,切實維護(hù)了農(nóng)民工的權(quán)益,徹底消除了他們的顧慮,目前職工對新一年的工作充滿信心。目前,公司已承接好了新的一年的訂單任務(wù),生產(chǎn)經(jīng)營情況穩(wěn)定。