新華社銀川７月１５日電（齊寶國）寧夏近日發(fā)布并實施《關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的意見》，對私營企業(yè)的繳費比例、城鎮(zhèn)個體工商戶及靈活就業(yè)人員的繳費比例和繳費基數進行了調整。
《意見》強調，從２００６年１月１日起，寧夏城鎮(zhèn)私營企業(yè)的單位繳費比例由現行的１０％調整到１２％，以后每一年提高２個百分點，到２０１０年達到全區(qū)企業(yè)繳費比例為２０％的統(tǒng)一標準。個人繳費比例仍然為８％。繳費基數的核定仍按現行規(guī)定執(zhí)行。
從２００６年１月１日起，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員的繳費比例，由現行的１８％統(tǒng)一調整為２０％，其中８％計入個人賬戶，退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)養(yǎng)老金。繳費基數采取逐年過渡的辦法逐步到位，即２００６年可在全區(qū)上一年度的在崗職工平均工資６０％－１００％范圍內選擇，２００７年可在全區(qū)上一年度的在崗職工平均工資７０％－１００％范圍內選擇，２００８年在全區(qū)上一年度的在崗職工平均工資８０％－１００％范圍內選擇，２００９年在全區(qū)上一年度的在崗職工平均工資９０％－１００％范圍內選擇，２０１０年以后統(tǒng)一按上一年度全區(qū)在崗職工平均工資執(zhí)行。（完）
