1月8日，財政部副部長、中國注冊會計師行業(yè)黨委書記王軍深入聯(lián)系點國富浩華會計師事務所調研，點評事務所創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
王軍副部長在聽取事務所工作匯報后，對國富浩華事務所2011年創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了點評。他指出，國富浩華事務所有聲有色地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，事務所2011年業(yè)務收入超過9個億，較上年增長30%以上，業(yè)務發(fā)展突飛猛進，切實做好了“四個結合”的文章。
一是結合事務所轉制開展創(chuàng)先爭優(yōu)。通過扎實推進一體化管理，明確了合伙人職責，實現(xiàn)了財務收支兩條線，建立了質量控制五級質量責任體系，從人員管理、市場管理上實現(xiàn)了全所統(tǒng)一，并通過對分所進行重點抽查的方式進行監(jiān)督管理，取得了良好的效果。
二是結合制度建設開展創(chuàng)先爭優(yōu)。認真開展“制度建設年”活動，通過制訂事務所發(fā)展五年規(guī)劃，全面梳理涵蓋事務所業(yè)務發(fā)展、質量控制、財務管理、人才建設、品牌規(guī)范等各項制度，形成了質量控制、綜合管理和黨群建設3大制度體系，推動了事務所的科學發(fā)展。
三是結合組織發(fā)展開展創(chuàng)先爭優(yōu)。通過制訂《合伙人和黨組織成員聯(lián)系領軍人才及業(yè)務骨干管理辦法》，堅持將黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干、把業(yè)務骨干發(fā)展成黨員，建立合伙人和黨組織成員間的定向聯(lián)系，培養(yǎng)領軍人才和業(yè)務骨干，充實了事務所業(yè)務干部隊伍，黨組織作用得以充分彰顯。
四是結合信息化建設開展創(chuàng)先爭優(yōu)。提前謀劃，下大力氣進行信息系統(tǒng)開發(fā)和升級，將事務所業(yè)務活動和管理活動納入信息流程進行管理，將信息化建設融入到事務所日常經(jīng)營管理之中，有效地提高了工作效率，促進了事務所又好又快發(fā)展。
王軍副部長就做好2012年度的工作，提出了四點具體要求。
一是繼續(xù)堅持“兩手抓”。要充分發(fā)揮事務所黨組織的作用，堅持黨建工作與業(yè)務工作兩手抓，國際業(yè)務與國內業(yè)務兩手抓，人才發(fā)展與事務所發(fā)展兩手抓，事務所文化建設與思想政治建設兩手抓，為事務所全面發(fā)展助力護航。
二是持續(xù)加強人才建設。要對人才培養(yǎng)工作做到早抓、狠抓、持續(xù)不斷地抓，積極培養(yǎng)領軍人才、國際化人才、高端管理人才、黨務工作人才，構建分層次人才培養(yǎng)體系，為事務所發(fā)展打下堅實的人才基礎。
三是穩(wěn)步推進合并聯(lián)合。要明確標準、提高門檻，做到優(yōu)中選優(yōu)，不隨意聯(lián)合、不簡單擴張，審慎選擇合并對象，確保事務所不斷壯大。
四是強化信息化建設。要以開展“網(wǎng)絡建設年”活動為契機，大力提升信息化水平，進一步完善信息管理系統(tǒng)，強化信息化在業(yè)務發(fā)展、質量控制、日常管理中的重要作用，切實以先進的信息化管理手段促進事務所建設再上新臺階。
中國注冊會計師行業(yè)黨委常務副書記、中注協(xié)副會長兼秘書長陳毓圭，中國注冊會計師行業(yè)黨委副書記梁立群，財政部機關黨委副書記郭衍鵬等陪同調研。
